Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
StoneLake est une PropTech innovante, spécialisée dans l'analyse de données immobilières et financières grâce à notre algorithme propriétaire OCTOPUS.
Notre mission ? Rendre le marché immobilier plus transparent et efficace en automatisant la recherche et le matching entre investisseurs et biens, via une approche 100% data-driven.
Pourquoi nous ?
- Challenger des géants (BNP, JLL, Cushman & Wakefield) avec une croissance à deux chiffres depuis 3 ans.
- Rentable dès la première année, avec un chiffre d'affaires en forte progression (objectif : 2,5M€ en 2026).
- Équipe d'experts : brokers issus des plus grandes structures, CTO et développeurs dédiés à l'innovation.
- Locaux modernes dans le 8ème arrondissement de Paris, équipés pour la performance (open space, écrans de trading, outils high-tech).
N'hésitez pas à consulter notre Linkedin : Jonathan Griguer - CEO & Co-Founder
Pourquoi nous rejoindre ?
- Package attractif : fixe + variable non plafonné (60K€ à 100K€/an au total selon performance).
- Outils performants : accès exclusif à OCTOPUS, CRM Monday, intégration Aircall.
- Environnement stimulant : locaux modernes, équipe expérimentée, culture collaborative.
- Opportunité unique : construire un pôle commercial de A à Z, avec des perspectives d'évolution rapides.
- Marché porteur : secteur immobilier en pleine transformation, avec une approche disruptive (data & IA).
Rejoignez une aventure où la technologie rencontre l'expertise commerciale ! Nous recrutons un Manager Commercial (H/F) pour piloter notre call center dédié à la qualification de prospects immobiliers (commercial & particulier).
Votre mission : structurer, animer et développerune équipe de commerciaux pour maximiser la conversion de notre base de données (1,6M d'actifs référencés à date, objectif 3M en 2026).
Pourquoi ce poste est stratégique ?
- Augmenter la bande passante commerciale : nos brokers gèrent 50 deals/an (contre 10-12 chez la concurrence). Votre équipe leur permettra de se concentrer sur les deals à fort potentiel.
- Exploiter pleinement OCTOPUS : notre outil d'IA et de data vous donne accès à des leads ultra-qualifiés.
- Construire un pôle commercial performant : vous recruterez, formerez et piloterez une équipe de 4 à 10 commerciaux (alternants et profils expérimentés).
Vos missions concrètes :
- Management opérationnel : supervision, formation et recrutement d'une équipe de commerciaux (objectif : 7+ personnes fin 2026).
- Démarchage omnicanal : 70% phoning, 30% mails (templates automatisés à partir de DATA externe dynamique), pour qualifier les leads identifiés par OCTOPUS.
- Suivi des KPIs : pilotage de la performance via notre CRM intégré (Monday).
- Participation active aux transactions : transparence et équité sur les commissions (entrée et sortie des actifs).
- Recrutement et montée en compétences : développement d'une équipe jeune et motivée, avec un focus sur la qualité du démarchage.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.