Au sein du service Eau Potable et rattaché au Manager de Service Local, vous pilotez l'exploitation des installations de production et du réseau de distribution d'eau potable sur votre secteur. Manager de proximité, vous encadrez une équipe composée de 16 collaborateurs : 10 agents réseaux/travaux et 6 techniciens intervenant sur les usines et les réseaux. Avec votre équipe, vous garantissez le bon fonctionnement des installations, la qualité de l'eau distribuée, la sécurité des interventions et la performance technique et économique du service rendu aux collectivités. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Management et organisation de l'activité - Encadrer, animer et accompagner une équipe de 16 collaborateurs. - Planifier et organiser les interventions d'exploitation, de maintenance et de travaux. - Suivre l'activité quotidienne et accompagner la montée en compétences des équipes. Exploitation des installations et des réseaux - Superviser l'exploitation des usines de production d'eau potable et du réseau de distribution. - Analyser les données de supervision et optimiser les réglages des installations. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et piloter les actions correctives. - Organiser et suivre les interventions sur les réseaux (fuites, réparations, renouvellements). Performance, sécurité et conformité - Garantir le respect des règles de sécurité, de prévention et de conformité réglementaire. - Suivre les indicateurs de performance et contribuer à l'amélioration continue des installations et du réseau. - Participer à l'élaboration et au suivi des programmes de maintenance et de renouvellement. Pilotage de l'activité - Contribuer au suivi financier de l'activité en lien avec le Manager de Service Local et le contrôle de gestion. - Participer au suivi des budgets d'exploitation, de maintenance et d'investissement. - Assurer le reporting technique et opérationnel de l'activité. Relations avec les collectivités - Participer aux échanges avec les collectivités et partenaires institutionnels. - Veiller au respect des engagements contractuels et à la qualité du service rendu aux usagers En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale - Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés - Un véhicule de service - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle - Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle - Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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