Etes-vous prêt à changer des vies ?
1er réseau national de consultants indépendants en recrutement, le Mercato de l'Emploi c'est plus de 500 recruteurs indépendants qui ont fait le choix d'entreprendre au sein d'une communauté dynamique et performante. L'ambition du Mercato est d'être le 1er acteur du recrutement dans tous les territoires.
Aujourd'hui, le Mercato de l'Emploi c'est :
- +92% de satisfaction client
- 5 étoiles, soit le plus haut niveau d'excellence au classement des meilleurs cabinets de recrutement Les Echos 2024
- Un accès aux meilleurs outils digitaux du marché pour performer dans votre métier de recruteur
- Un secteur en forte croissance qui ne cesse de se développer
- Une intégration clé en main sur mesure
- Une animation hebdomadaire avec des experts pour accompagner et optimiser votre quotidien et votre business
- Des événements fédérateurs au sein du réseau pour échanger, partager, apprendre
Nous permettons à des femmes et des hommes d'exercer le métier passionnant de recruteur indépendant en répondant à la première préoccupation des chefs d'entreprise qui est le recrutement.
Vous êtes entrepreneur ou vous avez toujours voulu entreprendre ? Vous voulez être libre de votre organisation, de votre temps ? Vous souhaitez être reconnu pour votre valeur et réaliser des profits à la hauteur de vos efforts ?
Profitez de la force d'un réseau tout en gardant votre liberté d'agir ! En tant que recruteur indépendant, vous accompagnez et conseillez les entreprises et les candidats pendant toute la durée du recrutement jusqu'à leur intégration dans l'entreprise. Vous allez :
- Définir les besoins de l'entreprise pour rédiger l'offre et permettre sa diffusion
- Identifier les meilleurs candidats pour les postes à pourvoir chez vos clients, évaluer les compétences et l'expérience des candidats, ainsi que leur adéquation avec les valeurs et la culture de l'entreprise
- Présenter les candidats sélectionnés aux clients et les accompagner tout au long du processus de recrutement
- Maintenir une bonne connaissance du marché local de l'emploi et des spécificités des entreprises de votre région
- Assurer un suivi régulier des candidats et des clients pour garantir leur satisfaction
- Devenir le partenaire stratégique des entreprises sur tous leurs enjeux de recrutements.
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