Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales:
1. Coordination de l’activité du pôle
* Supervise le suivi administratif de la carrière des agents gérés par le pôle et l’élaboration des actes de gestion (mutations, détachements, reclassement, changements de position statutaire, état de service etc.);
* Organise les permanences RH en DDI;
* Assure une veille réglementaire RH.
2. Suivi des effectifs des DDI
3. Coordination et fiabilisation des campagnes indemnitaires, d’avancement et de promotion, et de compte-rendus d’entretien professionnel
4. Accompagnement des parcours professionnels
* Joue un rôle de conseiller en mobilité et carrière auprès des agents de l’ATE : informations, entretiens, construction de parcours.
* Répond aux sollicitations individuelles ou collectives des agents concernant leur carrière ou leur mobilité
* Contribue à la fidélisation et à l’orientation des talents dans les DDI.
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