Stage en management de projet / programme

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?


Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre de stage intitulée « stage) en management de projet (f/h) » vient de s'ouvrir au sein du site de Toulouse- Blagnac
Vous rejoindrez une équipe de 25 personnes au sein du département « Project Management Consultancy», dont la mission est d'apporter l'expertise projet aux programmes stratégiques de l'entreprise. Le département intervient sur l'ensemble de l'entreprise, tant sur les projets de développement, production, service, que transformation et fonctions support, ce qui vous permettra en un stage de découvrir plusieurs secteurs et métiers de Airbus.


Ce stage consistera à:

Structurer et aider la mise en place du back-office des missions de consulting en management de projet. Au terme d'une période de formation, vous seconderez les experts en management de projet dans leurs missions de mise en place ou de .


Cet apprentissage débutera en février 2026 pour une durée de 6 mois.

Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:

* Mise en place du référentiel de back-office: L’objectif est de permettre aux experts en management de projet de s’appuyer sur un pack standard à la manière de consultants, leur facilitant ainsi l’analyse des projets et la proposition de solutions,

* Votre créativité est attendue afin de proposer des approches automatisées (#ArtificialIntelligence) pour simplifier les bases de la gestion de projet,

* Contribuer à la stratégie de communication du département afin de promouvoir les expertises internes en management de projet,

* Accompagnement d'un expert en management de projet dans une ou plusieurs missions de conseil interne en tant que "consultant junior", .

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes:

* Au-delà des bases théoriques en management de projet que vous devez avoir par votre formation universitaire, possibilité d’une véritable expérience pratique, valorisable en entreprise,

* Développement du schéma d’analyse et de réflexion nécessaire à tout chef de projet: Analyse de l’existant, identification des besoins clients, mise en place d’une structure et de solutions simples, amélioration continue, fédération de l’équipe,

* La typologie des missions étant par nature très variée, possibilité de découvrir l’ensemble de l’activité de l’entreprise au-travers du département.

Votre carte d’embarquement:

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans une école généraliste ou dans le domaine de la gestion de projet. Vous possédez les compétences suivantes:

* Bonnes bases en gestion de projet (agile, waterfall, lean startup, etc…),

* Compréhension du milieu aéronautique,

* Capacités d’intégration dans une équipe internationale,

* Créativité et curiosité, associés à une approche structurée,

* Envie d’apprendre.

Compétences linguistiques attendues:

Anglais : Niveau Courant,

Français : Niveau Courant.

Prochaines étapes de notre processus de sélection:

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

AIRBUS SAS

Type de contrat:

Stage

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Niveau d'expérience:

Etudiant

Famille d'emplois:

Management de programmes et de projets

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.