Le Centre technique municipal est composé de 18 agents. Il a pour missions d'effectuer divers travaux d'entretien et le dépannage des bâtiments municipaux et de leurs équipements, des espaces extérieurs communaux et des aires de jeux.
MISSIONS :
- Assurer les travaux de peinture ou autres produits assimilés sur les équipements de la collectivité,
- Exécuter tous travaux d'apprêt, de peinture, de pose de papier peints, tissu mural, revêtements plastiques sur du mobilier et des locaux municipaux,
- Poser différents revêtements de sol, Préparer les sols : décaper, nettoyer, ragréer
- Poser et remplacer les vitres, mettre en place des films sur les vitrages,
- Participer aux tâches polyvalentes du service, mise en peinture de diverses structures métalliques et en bois conçus par les menuisiers et serruriers : (portails, portes, rambardes, divers mobiliers, etc.).
PROFIL REQUIS :
- Connaissances des produits, des différents revêtements et leur support,
- Capacité à définir, en fonction des supports existants, les différentes opérations à effectuer depuis la préparation jusqu'au revêtement fini,
- Maîtrise des techniques de découpe et de pose des différents vitrages,
- Maîtrise des techniques de préparation, de pose, des revêtements de sol et des peintures de sol,
- Connaissance et application des règles de sécurité sur les chantiers :
- Autonomie, capacité à prendre des initiatives,
- Capacité à rendre compte de son activité,
- Esprit d'équipe,
- Qualités relationnelles (avec les agents de la collectivité et les usagers des différentes structures),
Niveau d'étude : C.A.P Peintre
REMUNERATION : rémunération dans le cadre du statut et selon expérience professionnelle.
AVANTAGES :
- Prime de fin d'année
- Versement d'un complément indemnitaire annuel
- Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
- Actions de convivialité et de bien-être
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