Chargé du recrutement et gestion de carrière (f / h / d)

Envie de rejoindre une entreprise centenaire façonnée par sa riche histoire mais fondamentalement tournée vers l’avenir et les défis de demain ?

Spécialisée dans l’équipement et la gestion technique et énergétique des bâtiments du secteur tertiaire et industriel, a+p kieffer omnitec est un acteur majeur reconnu sur la place luxembourgeoise pour son savoir-faire et ses prestations technologiques innovantes qui intègrent des solutions écologiques durables.

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons :


CHARGE DU RECRUTEMENT ET GESTION DE CARRIERE (f / h / d)


Vos missions

Recrutement du personnel

* Identification des besoins, analyse des candidatures, pré-entretien et sélection
* Gestion des annonces et des candidats, recherche proactive sur le marché
* Participation aux salons professionnels et relation avec les écoles et universités

Accompagnement du personnel

* Accueillir les nouveaux salariés et leur fournir l’assistance nécessaire, répondre aux questions de formation
* Entretien post-embauche et entretien de débauche
* Coordination et suivi des entretiens annuels d’évaluation et objectifs de carrière

Développement et formation

* Recueillir les besoins en formation, analyser et arbitrer les priorités, définir et organiser les actions de formation, gérer le budget alloué
* Proactivité avec les centres de formation pour la recherche de nouvelles formations
* Suivi de l’appréciation des formations et communication en interne
* Revue du dossier de demande de cofinancement
* Conseiller les collaborateurs et la direction sur les projets de développement des compétences

Votre profil

* Niveau BAC+3 minimum et / ou expérience minimum de 2 ans dans une fonction similaire au Luxembourg
* Aimer le contact avec les gens, excellentes aptitudes à la communication
* Maîtriser les techniques d’entretien, d’évaluation et de testing
* Sens de la discrétion et de la confidentialité et bonnes connaissances en matière de droit du travail
* Capacité à travailler de manière autonome tout en étant force de proposition pour améliorer les processus
* Excellente maîtrise du français. La maîtrise du luxembourgeois et / ou de l’allemand sera considérée comme un atout

Notre offre

* Un CDI, l’opportunité de travailler dans une entreprise centenaire reconnue sur la Place luxembourgeoise
* Une rémunération attractive en adéquation avec votre profil et votre expérience
* Des avantages extralégaux (13ème mois, jour de congé supplémentaire, prime en lien avec vos performances)
* Des horaires de travail flexibles permettant de concilier vie privée / professionnelle
* Activités collégiales sportives avec les collègues
* Des formations pour développer vos compétences professionnelles en fonction de vos besoins
* Un emplacement de travail privilégié, facilement accessible en transports en commun
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