La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 137 mK€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) au sein de structures comme des Maisons d'Accueil Spécialisées, Foyers d'Accueil Médicalisés, Instituts Médico-Éducatifs, Établissements de Services d'Aide par le Travail, Foyers de Vie, Foyers d'hébergement, Services d'Accompagnement à la Vie Sociale*
Permettre à chaque personne accompagnée de prendre part au fonctionnement de sa structure d'accueil, et s'assurer de son épanouissement, ainsi que son intégration pleine et entière à la société sont au coeur de notre engagement.
La filière recrute pour son ESAT de Montélimar :
Un Moniteur d'Atelier (F/H/X)
En CDD à temps plein - 1 mois minimum
Le poste est à pourvoir dès que possible
Poste basé à Montélimar (26)
L'ESAT propose diverses activités aux travailleurs : menuiserie, espaces verts, conditionnement, cuisine, entretien de locaux.. et des mises à disposition en entreprise.
Le public accueilli souffre majoritairement d'un handicap psychique et /ou avec une déficience intellectuelle légère. Finalités du poste : Mettre en place et superviser une activité de production manuelle et/ou technique, dans le but d'accompagner, de responsabiliser, et de faciliter l'insertion professionnelle et l'inclusion sociale, des usagers de l'ESAT.
Sous la responsabilité du supérieur hiérarchique, vous serez en charge de :
- Instaurer une relation éducative de l'usager
- Exercer une fonction de repère et participer à l'apprentissage des règles de vie collective
- Participer à la conception et à la mise en oeuvre du projet individualisé professionnel de l'usager en étroite collaboration avec l'équipe éducative
- Adapter en coopération avec les équipes les dispositifs au besoin capacité et souhaites de l'usager
- Saisir les opportunités nées des différents travaux effectués, pour renforcer les différents apprentissages de l'usager, qu'ils soient de base (calcul, lecture) ou qu'ils soient d'ordre professionnel
- Organiser le travail et la production en adaptant l'environnement de travail dans toutes ses dimensions (ergonomie, gestion, production) dans le respect des règles et consignes de sécurité pour tous
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