Responsable marketing marche (h/f)

Description du poste :

Nous recherchons un(e) Campaign Manager H/F :

Au sein de l’équipe Acquisition de lead & conversion, vous serez en charge des campagnes marketing pour la cible « conseils » (avocats, notaires, experts-comptables).

Vos missions principales consisteront en :

* Concevoir et piloter des campagnes marketing multicanales (emailing, réseaux sociaux, web, événements…).
* Segmenter les bases de données et personnaliser les campagnes en fonction des audiences.
* Travailler en collaboration avec les équipes commerciales pour assurer la génération et la qualification des leads.
* Analyser les performances des campagnes et optimiser en continu.
* Assurer la cohérence des messages avec la stratégie globale de l’entreprise.
* Organiser notre présence sur des salons professionnels, développer des partenariats en co-construction.

Les compétences requises :

* Maîtrise des outils de marketing automation et CRM (Oracle Eloqua et Microsoft Dynamics sont un plus)
* Bonne connaissance du digital et des stratégies d’acquisition.
* Capacité d’analyse (maîtrise d’un outil de type Matomo/ Google analytics) pour analyser les données et optimiser les performances.
* Etre curieux(se), orienté(e) chiffres, KPI.
* Rigueur et gestion de projet.
* Plusieurs années d’expérience en génération de leads, expert(e) en acquisition B to B, et orienté(e) segmentation.
* A l’aise avec un outil de type Canva (bannières).
* Avoir déjà géré des évènements (et prestataires associés) est un plus.
* Idéalement connaissance de nos cibles : Avocats, Notaires, experts-comptables...

Nos plus :

* Une politique de télétravail attractive : jusqu’à 3 jours par semaine après 3 mois de présence.
* 6 semaines de congés payés + RTT,
* 13e mois conventionnel,
* Protection sociale attractive (mutuelle et prévoyance),
* Prise en charge des frais de transport au-dessus du minimum légal,
* Titres restaurants avec une prise en charge employeur de plus de 50% et participation au Restaurant Inter-Entreprise.

• Une culture d’entreprise axée sur des valeurs fortes : orientation client, confiance, ouverture, curiosité, connaissance, communauté collaborative.

• Des équipes soudées et bienveillantes.

• Un environnement challengeant, propice à la prise d’initiative.

• Des locaux accueillants, accessibles, avec un mode de travail hybride (présentiel/télétravail).

• Organisation régulière d’événements internes pour la convivialité.

➔ Type d’emploi : Temps plein, CDI

➔ Poste basé à Saint-Ouen – Métro 14 / RER C Saint-Ouen

#J-18808-Ljbffr