Le Groupe FIDUCIAL, spécialiste des prestations comptables et de conseil, est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises. Grâce à une implantation de proximité, nos collaborateurs sont proches de leurs clients, les accompagnent dans leur gestion quotidienne et construisent avec eux un véritable partenariat métier.
Vous souhaitez vous investir dans un groupe structuré offrant un parcours de formation et de belles perspectives d'évolution ?
Notre entité angevine de juristes en droit social, composée d'une dizaine de collaborateurs et d'un directeur Avocat, propose un poste de Juriste Droit Social H/F où vous pourrez allier vos compétences techniques, votre goût pour le conseil et vos souhaits d'évoluer vers un poste en autonomie.
Votre principale mission :
Vous garantissez un conseil de proximité pour défendre les intérêts de l'entreprise. Pour ce faire, vous êtes à l'écoute des besoins de vos interlocuteurs. Vous reformulez les attentes et expliquez les solutions possibles. Vous rédigez des actes juridiques, tels que les contrats de travail, les procédures disciplinaires, les licenciements, les accords d'entreprise et vous organisez les élections professionnelles. Vous intervenez donc sur tous les champs du droit social et vous êtes un appui aux managers.
Fiducial est un acteur majeur et reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents !
Votre Profil :
Vous êtes impérativement issu(e) d'une formation juridique initiale, complétée par un Master 2 en Droit social et le cas échéant en ressources humaines. Vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable ou en entreprise d'au moins trois années, sur un poste de même nature.
Votre rigueur, votre engagement au service du client et en défense des intérêts de l'entreprise, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe.
Conditions du poste :
- Poste en CDD
- Participation
- Restaurant d'entreprise
- Proximité du centre-ville d'Angers
- Un cadre de travail convivial où vous pourrez concilier vie personnelle et professionnelle
Process recrutement :
Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
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