Conseiller en insertion professionnelle (h/f)

Offre n° 201GYGB - Conseiller en insertion professionnelle (H/F)

Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel.


Responsabilités

* Suivre et accompagner le bénéficiaire : évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie, assurer un suivi administratif.
* Contrôler les activités : participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle, participer au dispositif d'information et d'orientation.
* Optimiser le suivi de l'activité : évaluer des méthodes et des outils, recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs, participer au développement du partenariat.


Profil requis

* Titre CIP exigé.
* Expérience minimum de deux ans dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion socioprofessionnelle.
* Maîtrise des outils de recrutement (bilans de compétences et tests psychotechniques).
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
* Connaissance des techniques d'entretiens individuels et de groupes.
* Connaissance des dispositifs d'insertion, formation et emploi du territoire.
* Excellent relationnel, capacité d'écoute et sens de l'empathie.
* Aisance rédactionnelle, à l'aise avec outils bureautiques.
* Capacité à travailler en équipe et à restituer.
* Esprit d'analyse et de synthèse, prise de recul et maîtrise de soi.


Compétences

* Excel, PowerPoint, Word, titre CIP.
* Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle.
* Accueillir, orienter, renseigner un public.
* Conduire les différents types d'entretiens.
* Déterminer les compétences transférables.
* Développer et animer un réseau de partenaires.
* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées.
* Prospecter des employeurs.
* Travailler en groupe, en réseau.
* Utiliser des logiciels spécifiques.


Savoir‑être professionnels

* Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
* Etre ouvert aux changements.


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Formation continue d'adultes.


Conditions de travail

* Type de contrat : CDD 6 mois à compter du 5/01/2026.
* Durée de travail : 35H/semaine.
* Travail en journée.
* Salaire brut : 12.9 Euros à 13.0 Euros de l'heure.


D’autres offres peuvent vous intéresser :

#J-18808-Ljbffr