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Policier municipal (h/f)

cdg69
Policier
Publiée le 22 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Gardien brigadier
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Statutaire + régime indemnitaire (IFSE part fixe à 30%) + prime de fin d’année + CNAS + participation à mutuelle et à la prévoyance Descriptif de l'emploi Sous l’autorité directe du Maire et du responsable de service de Police Municipale, vous exercerez les missions suivantes : Missions / conditions d'exercice - Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
- Faire respecter les arrêtés municipaux
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- Assurer la protection des biens et des personnes.
- Veiller au bon déroulement des manifestations à caractère culturel, sportif et des cérémonies –
- Utiliser la vidéo protection et suivre les procédures conformément à la réglementation en vigueur
- Relever et verbaliser les infractions au code de la route
- Opération tranquillité vacances
- Assurer une relation de proximité avec la population
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels
- Prévenir et lutter contre la délinquance
- Appliquer les pouvoirs de police du Maire et les polices spéciales (hygiène, environnement, urbanisme …)
- Encadrer les manifestations communales
- Travail de nuit dans le cadre de la pluri communale (3 communes) - amplitude de 7 à 8 heures de travail effectif soit de 18h à 02 h ou de 19h à poste de nuit pourra par la suite évoluer en roulement, incluant les agents de jour. Profils recherchés - Expérience confirmée sur un poste similaire
- Bonne connaissance de la réglementation et des procédures
- Sens du service public et qualités relationnelles et rédactionnelles
- Grande disponibilité, rigueur, discrétion et maîtrise de soi
- Capacité d’adaptation aux équipes et aux variations des horaires.
- Sens du travail en équipe, volontaire, rigoureux, polyvalent
- Bonne condition physique
- Respect de la hiérarchie
- Permis B obligatoire
- Titulaire du concours de gardien de Police Municipale
- FCO obligatoire
- FPA (pistolet semi-automatique) souhaitée

Conditions de travail et équipements :

- 36 h hebdomadaires compensés par des ARTT
- Horaires du service (18h00 à 02h00 ou 19h00/ 03h00) pouvant être légèrement modulables
- Véhicule sérigraphié, radio PN/PM en interopérabilité (Acropole)
- Cinémomètre TRUSPEED, éthylotest
- CSU équipé de 166 caméras
- Gilet pare-balles tactique
- Armement de catégorie B1, Glock 17 génération 5
- Armement de catégorie D, Bâton télescopique et Tonfa, GAIL,
- Caméras piétons en cours de déploiement
- PVE

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