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Assistant / assistante de manager assistant / assistante ...

Paris
Brink’s Inc
Assistant de direction
Publiée le 19 juin
Description de l'offre

Offre d'emploi : Assistant(e) de Direction - EVP Président Europe & EVP Président Global ATM - Brink's
Lieu : Paris 14ème
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Dès que possible
**Langue requise : Anglais courant / bilingue


Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction expérimenté(e) pour accompagner deux membres clés de sa direction :

- le EVP Président Europe,
- et le EVP Président Global ATM
Ce poste stratégique vous placera au cœur des enjeux de pilotage de deux entités majeures du Groupe, dans un environnement dynamique, international et confidentiel.
Vos missions :
En support direct des deux dirigeants, vous jouez un rôle de coordination essentiel. Vos responsabilités incluent :

- Gestion simultanée de deux agendas complexes et mouvants.
- Organisation de réunions stratégiques, comités, événements internes et externes.
- Coordination des déplacements internationaux (logistique, visas, notes de frais…).
- Préparation de documents, de supports de présentation et de comptes rendus.
- Interface professionnelle avec des interlocuteurs internes et externes, en anglais et en français.
- Priorisation des demandes, gestion de la confidentialité et anticipation des besoins.
- Traitement de sujets et de données à caractères confidentiels.
- Participation à des projets transverses selon les besoins des dirigeants.
Pourquoi rejoindre Brink's ?

- Un rôle central au sein d'un groupe international leader sur son marché.
- Une diversité de missions et une forte exposition stratégique.
- Une culture d'entreprise dynamique, en pleine transformation digitale et managériale.
- Un environnement de travail multiculturel, challengeant et stimulant. ✅ Profil recherché :

- Expérience confirmée (minimum 7 ans) en assistanat de direction générale ou de direction exécutive, dans un environnement international.
- Excellente maîtrise de l'anglais et français à l'écrit et à l'oral (langue de travail quotidienne).
- Organisation hors pair, gestion des priorités, diplomatie.
- Sens aigu de la confidentialité.
- Capacité à travailler en autonomie tout en gérant simultanément les besoins de deux dirigeants exigeants.
- Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (Outlook, Teams, PowerPoint, Excel…).

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