Rattaché(e) à la responsable communication de Lagardère Publicité News au sein de la Direction de la communication de la régie publicitaire Lagardère Publicité News, vous aurez pour missions :
Participation à la conception et l’organisation d’événements B to B et internes :
- Participation à la réflexion stratégique de la stratégie événementiel
- Prise de contact avec les prestataires
- Gestion des invitations et suivi des fichiers
- Participation physique aux événements
- Réalisation des bilans et suivis des événements
- Contribution aux outils de communication lié à la promotion des événements
- La réalisation des visuels dédiés aux évènements
- Réalisation, rédaction et envoi d'emailings et communiqués internes et externes
- Gestion des fichiers collaborateurs, journalistes, contacts marchés
- Veille évènementielle
La liste des tâches n’est pas exhaustive et pourra évoluer au cours du stage en fonction des acquis et de l’implication du stagiaire.
Profil :
- Bac +3/4/5 avec une spécialité Evènementiel / Communication/Relations Publiques
- Un véritable savoir-être pour interagir avec les clients, internes et différentes cibles des différents évènements
- Un excellent niveau rédactionnel et organisationnel
- De l’autonomie et un esprit d'initiative, avec une aptitude à rendre compte. Polyvalence, réactivité, dynamisme
- La volonté de participer à une aventure humaine riche.
Si vous vous retrouvez dans ce descriptif, alors ce stage est pour vous !
« LES PETITS PLUS CHEZ LAGARDERE PUBLICITE NEWS »
- Une organisation rythmée entre deux jours de télétravail et un temps de présence en Flex office, dans des espaces récemment rénovés.
- Des indemnités et des tickets restaurant pour les jours de télétravail.
- Une cantine et une cafétéria à disposition
- Un partage régulier de la stratégie de l'entreprise et des valeurs (kick-off, séminaires...).
- Des petits déjeuners pour rencontrer les équipes de la régie dont la direction.
- Un comité RSE régie actif.
- Des évents annuels (soirées régie, soirée Pôle News, afterworks...).
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