Notre client, une entreprise leader dans son secteur, recherche son Technicien de maintenance Electrotechnique / Electromécanique / Mécatronique / Electronique (H/F), en CDI et en itinérance sur le secteur Aix / Montpellier.
LES MISSIONS
Vous interviendrez sur les équipements techniques d'un Groupe international spécialisé dans les technologies du vide, notamment les produits de 2 marques. Ces équipements sont utilisés dans des environnements industriels exigeants (pharmaceutique, chimie, semi-conducteurs, agroalimentaire, etc).
Votre rôle consiste à :
* Installer et mettre en service des pompes à vide et systèmes associés sur les sites clients
* Effectuer la maintenance préventive et corrective selon les contrats en cours
* Rédiger des rapports d'intervention et d'expertise pour assurer le suivi technique et contribuer à l'amélioration continue
* Réaliser des interventions en atelier : démontage, nettoyage, remplacement de pièces, tests et emballage selon les procédures qualité
* Former les techniciens, les clients et les nouveaux arrivants sur les produits
* Être un support technique aux équipes internes et aux filiales
* Participer à l'évolution des méthodes de réparation et à la validation des manuels techniques
Ce poste nécessite d'être en itinérance sur la zone Aix/Montpellier, impliquant 2 à 3 jours de découchés/semaine.
LE PROFIL
Vous êtes issu d'une formation technique de type Bac+2 en Mécanique, Electrotechnique, Mécatronique, ou Electronique.
Vous avez à minima 5 ans d'expérience en mécanique, électronique, ou en maintenance.
La maîtrise de l'anglais à minima à l'écrit est souhaitée.
LES CONDITIONS ET AVANTAGES
CDI.
Solide formation interne dès la prise de poste.
Périmètre d'intervention : Aix à Montpellier. Découchés 2 à 3 fois/semaine.
Horaires (37,5h/semaine) : Vous organisez vous-même votre planning en fonction de vos interventions.
Rémunération : De 2300€ brut à 3000€ brut/mois sur 13 mois, selon la Convention Collective de la Métallurgie.
Avantages : 15 jours de RTT/an + TR de 12€ (pris en charge à 60% par l'employeur) + Intéressement/Participation + Prime de fin d'année (9% du salaire annuel brut versée en 2 fois).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.