CAP petite enfance H/F pour intérim crèche 20263GOMD Vitalis Médical Yvelines, agence spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture pour des crèches à proximité de CHATOU (78) pour des missions d'intérim régulières.Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement ! Vos missions - Répondre aux besoins physiques de base des enfants - Jouer avec eux - Aider au développement des compétences personnelles - Gérer les problèmes des enfants - Contribuer au bien-être des enfants - Assurer la relation avec les parents des enfants Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Salaire : 12.02 € - 12.02 € par heure Date de début : 12 janvier 2026 Date de fin : 11 juillet 2026 Vous êtes diplômé(e) du CAP Petite Enfance et faites preuve de 2 ans d'expérience en crèche minimum.Vous êtes patient(e) et vous faites preuve de douceur.Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles.Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :10% d’indemnité de fin de mission10% d’indemnité congés payésPlanning adapté à vos disponibilitésAccédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture…).Bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise et d’un accès au FASTTPercevez une prime si vous parrainez un procheL'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi ! Vitalis Médical Yvelines Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier. https://app.vitalis-medical.com Chatou Intérim CAP petite enfance
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.