CPAM DES BOUCHES-DU-RHÔNE Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public ! Agir ensemble, Protéger chacun ! Acteur majeur du système de soins, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Bouches-du-Rhône (2400 salariés) assure des relations de proximité avec ses publics - assurés, professionnels de santé et employeurs et établissements de soins. Organisme de droit privé avec une mission de service public, la Caisse a pour vocation de : gérer les risques liés à la maladie, la maternité, l'invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles garantir l’accès à tous, à des soins de qualité La CPAM des Bouches-du-Rhône recrute 5 Secrétaires Juridiques H/F en CDD. Le service Contentieux Technique et Général (CTG) a pour missions : le traitement des contestations relevant de la compétence de la Commission de Recours Amiable (CRA) ; la représentation des intérêts de la CPAM devant les juridictions du contentieux de la Sécurité Sociale : contentieux général (incluant la faute inexcusable de l'employeur), contentieux technique, devant le Pôle Social du Tribunal Judiciaire et la Cour d’appel. Le Service Contentieux Technique et Général, est rattaché au Département Contentieux, de la Sous-Direction du Contrôle Contentieux. Il est composé d’un responsable de service, de 2 responsables d’unité (CRA et Juridictions), et 31 collaborateurs. Les secrétaires juridiques sont rattaché(e)s au responsable de l’unité Commission de Recours Amiable (CRA). DESCRIPTION DU POSTE Missions : Traiter les courriers entrants via les outils informatiques Enregistrer et gérer les documents dans l’applicatif en intégrant des données spécifiques pour le traitement et la rédaction à postériori des procès-verbaux de la Commission de Recours Amiable Contribuer à l’archivage papier et dématérialisé Appliquer la réglementation liée à son champ d’activité Assurer la gestion de dossiers variés Assurer des tâches de secrétariat incluant du traitement administratif et des saisies dans les applicatifs Le cas échéant, rédiger des procès-verbaux simples dans des thématiques précises qui alimenteront la Commission de Recours Amiable. PROFIL RECHERCHÉ Compétences : Bonne maîtrise des outils informatiques Appétence pour du travail de gestion de dossiers informatiques Capacité d’organisation et aptitude à gérer les échéances pour atteindre les objectifs fixés. Compréhension des enjeux concernant la fiabilité des données saisies. Savoir être : Rigueur, et fiabilité dans l’exécution des tâches Sens de l’organisation et un esprit d’équipe Aisance orale et écrite Formation : De formation BAC 2 (souhaité). Des connaissances juridiques seraient un plus. INFORMATIONS CONTRACTUELLES : CDD à démarrer le 04 mai 2026 Période d’essai : 13 jours Temps de travail : 37h30 ou 39h Horaires flexibles Salaire mensuel brut : 1 918 € Titres restaurant d'un montant de 11,52€ / jour travaillé (prise en charge à 60 % par l’employeur) 5 semaines de CP jusqu’à 20 RTT Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75% Prime d’intéressement et dispositifs d’épargne salariale Prestations sociales et culturelles du Comité Social et Économique (CSE) Aide au logement Lieu de travail : Le Patio – Rue Jean Baptiste Teboul - 13010 Marseille Télétravail non autorisé PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Envoi du CV et LM Pré qualification Entretien collectif le 7/04/26 en présentiel avec un représentant métier et un représentant RH Des tests seront réalisés pendant l’entretien
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