Administrateur réseaux f/h

Administrateur Systèmes & Réseaux (F/H) – Support Réseau N2

CDI / Mission longue

Objectifs de la mission

L’objectif principal de la mission est de renforcer le support réseau de niveau 2 sur les infrastructures WAN / LAN / Wi‑Fi.

Vous participerez également à la structuration des chaînes de diagnostic réseau ainsi qu’à la création, l’enrichissement et la pérennisation de la base de connaissances associée, dans une logique d’amélioration continue.

Vos missions

1. Assurer le support réseau Niveau 2 (analyse, diagnostic et résolution d’incidents)
2. Administrer et maintenir les infrastructures WAN, LAN et Wi‑Fi
3. Participer à la formalisation des processus et chaînes de diagnostic réseau
4. Contribuer à la documentation technique et à la base de connaissances
5. Collaborer avec les équipes support N1, N3 et les équipes projets
6. Être force de proposition pour l’optimisation de la qualité de service

Technical skills

7. Expérience réussie en administration systèmes et réseaux ou en support réseau N2
8. Solides connaissances des environnements WAN / LAN / Wi‑Fi

Soft skills

9. Esprit d’analyse, sens du service et bonnes capacités rédactionnelles
10. Autonomie, rigueur et goût pour le travail en équipe

NOS AVANTAGES

11. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
12. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
13. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
14. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
15. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
16. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
17. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
18. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
19. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
20. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
21. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
22. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
23. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
24. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
25. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.