Chargé de conformité h/f

Le poste et vos missions : Rattaché.e à la Cellule Qualité Prévoyance de la Direction Territoriale Grand Sud, vous: Garantissez la fiabilité et la conformité des données avant le traitement des dossiers, tout en mettant en place des stratégies efficaces pour détecter les éventuels risques de non-conformité ; Collaborez étroitement avec les équipes internes, en veillant à collecter et intégrer les retours des divers services afin d’optimiser les processus ; Assurez une traçabilité rigoureuse dans les outils de gestion, tout en ayant l’initiative de remonter les informations pertinentes à votre hiérarchie ; Mettez en avant des éléments provenant du terrain pour favoriser l’amélioration continue du fonctionnement de nos services et de nos processus. Profil recherché: Votre profil : Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre curiosité, avec un sens aigu de l’analyse qui fait la différence. Votre soucis du détail se reflète dans votre travail, tout comme vos compétences rédactionnelles, qui vous permettent de communiquer clairement et efficacement. Fort.e d'une première expérience réussie dans des fonctions administratives ou en back-office, vous avez déjà prouvé votre capacité à gérer des tâches liées au contrôle et la conformité. Outils informatiques : Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et bureautiques. Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d’Harmonie Mutuelle. Nos avantages : Accord d’intéressement Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté 22,5 jours de RTT par an Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…) Forfait mobilité durable : jusqu’à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total) Contrat collectif santé et prévoyance Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps Formation : un parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d’associations Le processus de recrutement : Evaluation de votre CV par le recruteur Entretien téléphonique avec le recruteur Entretien en présentiel avec votre futur(e) manager