Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.
Au sein du département de Sureté Etablissement (DSE) constitué de collaborateurs travaillant dans les domaines de la protection physique (BPIV), du secret de la Défense Nationale (BPS) et des Systèmes d’information (BSSI), vous serez l’adjoint du responsable du Bureau de Sécurité des Systèmes d’Information (BSSI) et hiérarchiquement rattaché au responsable de département (RDD).
Sous la direction du responsable du BSSI, vos missions seront les suivantes:
Acteur :
- Seconder et suppléer le responsable du BSSI.
- S’assurer de la bonne conduite du processus d’homologation et de sa qualité en lien avec les métiers et les services de l’État ;
- Contrôler le niveau de sécurité des SI par des audits internes ;
- Accompagner les services de l’État lors des inspections et contrôles ;
- Cartographier les SI de son site ;
- Conduire des actions de sensibilisation ;
- Réagir en cas d’évènement de sécurité en rendant compte à la chaine hiérarchique et fonctionnelle (OCSSI) et en appliquant les instructions.
Contributeur :
- Conseiller au quotidien les métiers, les usagers sur les aspects SSI et numériques ;
- Tisser des liens avec l’ensemble des acteurs du site ;
- Contribuer à la protection des informations et des systèmes d’information en faisant appliquer les processus du groupe, notamment la politique de sécurité du groupe et la réglementation applicable au contexte ;
- Contribuer à l’élaboration des Plan Contractuel de Sécurité sur le volet SSI.
Dans le cadre de votre mission, une habilitation au secret de la défense nationale et un agrément des Services de l’État pour la fonction d’Officier de Sécurité des Systèmes d’Information sont requis.
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
* Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
* Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
* Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
* Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
* Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
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