INEO Centre, entité dEQUANS France, spécialisée dans les activités dinstallations électriques et dans la maintenance multi-techniques dans lindustrie et le tertiaire recherche un Responsable dAffaires Principal Travaux Electricité H/F en CDI pour sonagence de Chartres .
Vos missions :
Sous la responsabilité du Directeur dAgence, vous accompagnez le développement du pôle tertiaire de notre agence, sur des projet situés en Eure et Loire voire en Ile de France :
1. Management dune équipe de 3 cadres en affaires et dune équipe chantier dune quinzaine de personnes,
2. Assurer la gestion financière et contractuelle dun portefeuille de 4,5 M dont 1,5M en propre.
3. Développement commercial du pôle tertiaire dans le respect des valeurs éthiques du groupe
4. Assurer le suivi contractuel et juridiques de vos affaires et de celles de votre équipe,
5. Veiller à loptimisation et valider les choix techniques,
6. Gérer lavancement des affaires et le planning de charge,
7. Vous organisez les chantiers en termes dapprovisionnements, daffectation des tâches, dencadrement des sous-traitants,
8. Être le garant de lapplication du système de management QSE et particulièrement des règles de sécurité,
9. Réaliser mensuellement lavancement financier des opérations.
Votre profil :
De formation technique (Bac+2 à ingénieur), vous avez une expérience significative en gestion de projets dans les métiers du génie électrique.
Vous avez déjà managé une équipe de cadres et/ou vous maitrisez des projets dune envergure moyenne de 1,2 Millions deuros,
Vous maîtrisez la planification, l'organisation, le suivi technique et financier d'une affaire.
Au-delà de vos qualités relationnelles, aussi bien internes (capacités managériales) quexternes (clients, sous-traitants, maitrise dœuvre), votre expertise métier et votre réactivité sont des atouts pour réussir pleinement dans votre poste.
Passionné(e) par votre métier, responsabilités techniques et relations clients rythmeront vos journées.
Vos avantages :
10. Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience (versé sur 13,02 mois)
11. Un véhicule
12. Une prime de vacances versée par la CNETP et une prime variable
13. Un accord de versement de participation et intéressement
14. Des tickets restaurant
15. Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite
16. Des avantages liés au CSE
17. Des RTT
18. Des perspectives dévolution de carrière au sein du Groupe Bouygues
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