Publiée le 14 juin
Mission du poste
Ph3Finalité Majeure /h3pConcourir par une action préventive et/ou curative, en utilisant les données de la médecine, au maintien et/ou au rétablissement de l’état de santé physique ou mental d’un individu ou d’une personne accompagnée au sein d’un établissement, en tenant compte des aspects médico-économiques. /pulliEvaluer l’état global de l’état de santé de la personne accompagnée puis prescrire et/ou réaliser les examens complémentaires, les actes d’évaluation, les différentes thérapeutiques /liliDans le respect des compétences, des pratiques professionnelles, mettre en place et assurer le suivi et la continuité des soins prescrits et/ou examens en intégrant les éléments médico-économiques /liliAssurer la traçabilité par le recueil et la transmission de l’information nécessaire à la valorisation de son activité (DUI) /liliS’assurer du respect des règles de sécurité sanitaire /liliOrganiser le parcours de soins et contribuer à la coordination de l’activité des professionnels de santé /li /ulh3Missions /h3ulliEvaluer l’état global de l’état de santé de la personne accompagnée puis prescrire et/ou réaliser les examens complémentaires, les actes d’évaluation, les différentes thérapeutiques /liliDans le respect des compétences, des pratiques professionnelles, mettre en place et assurer le suivi et la continuité des soins prescrits et/ou examens en intégrant les éléments médico-économiques /liliAssurer la traçabilité par le recueil et la transmission de l’information nécessaire à la valorisation de son activité (DUI) /liliS’assurer du respect des règles de sécurité sanitaire /liliOrganiser le parcours de soins et contribuer à la coordination de l’activité des professionnels de santé /li /ulh3Capacités Requises /h3ulliFixer des objectifs individuels et/ou collectifs et en évaluer les résultats /liliDiagnostiquer un trouble, une pathologie, en état de santé (physique ou psychologique) /liliConcevoir, élaborer, construire un projet, un programme individualisé médical ou médico-social /liliIdentifier et prévenir les facteurs de risques potentiels dans son périmètre d’intervention, son domaine d’activité /liliApporter sa contribution au sein d’une équipe pluridisciplinaire /liliPlanifier et organiser son activité de travail /liliIdentifier les signes et caractéristiques de comportements maltraitants /liliAlerter factuellement sa hiérarchie sur des dossiers, des cas, des situations, des anomalies, des dysfonctionnements présentant un risque /liliFormuler des propositions, des préconisations, des améliorations, des solutions, des évolutions /liliFaire preuve de responsabilité dans les décisions prises /liliAppliquer dans sa pratique les règles éthiques et déontologiques /liliPrésenter, communiquer et argumenter de manière adaptée tant à l’écrit qu’à l’oral /liliRespecter les règles du secret professionnel et de confidentialités liées à son activité /li /ulh3Exigences du poste /h3ulliDoctorat en médecine /li /ulpCDI à temps partiel 5 heures hebdomadaires /pulliNiveau : 10E /liliCoefficient : 605 de la grille du personnel soignant, éducatif et médical des établissements et œuvres relevant de la CCN des Organismes de Sécurité Sociale /liliPlacé sous l’autorité hiérarchique de M. Stéphane PERNOT - Directeur /li /ulpLe candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d\'information de l\'organisme. /p /p #J-18808-Ljbffr