Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Parce que notre succès repose avant tout sur nos propres talents, Synergie recrute pour Synergie.
Aujourd'hui, nous cherchons à renforcer notre maillage dans le secteur du BTP, en érigeant de nouvelles opportunités commerciales, en consolidant la satisfaction client et en atteignant des objectifs ambitieux.
Développer, Construire et Piloter
-Cartographiez & Prospectez : Identifiez les chantiers les plus prometteurs de votre territoire. Allez sur le terrain, décrochez des rendez-vous et forgez un portefeuille client solide et durable.
-Concevez & Négociez : Proposez des offres "en béton", parfaitement adaptées aux besoins techniques du BTP, et verrouillez des contrats qui pérennisent votre activité.
-Gérez votre Centre de Profit : Vous ne faites pas que de la vente ; vous suivez les indicateurs de performance de votre agence et mettez en place des plans d'actions stratégiques pour booster vos résultats.
-Rayonnez : Devenez l'ambassadeur de Synergie auprès des réseaux économiques, des écoles et des associations pour étendre votre influence.
Manager et Recruter les bons piliers
-Identifiez les besoins : Échangez avec vos clients pour comprendre la réalité de leurs projets et proposer des solutions RH sur mesure.
-Animez votre équipe : Vous encadrez et motivez vos recruteurs au quotidien. Vous les formez et les accompagnez dans l'évaluation des talents pour garantir une qualité de service irréprochable.
-Créez des Synergies : Associez les bons profils aux bons chantiers. Vous assurez un suivi régulier pour ajuster les collaborations et garantir la satisfaction totale des clients et des candidats.
-Optimisez & Sécurisez : Veillez au respect des procédures et des normes de qualité, tout en affinant vos pratiques grâce à la mesure de la satisfaction de vos partenaires.
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