Agent territorial spécialisé des écoles maternelles volant

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Placé(e) sous l'autorité de la Coordinatrice des ATSEM et Agents d’entretien des écoles, l’ATSEM a pour rôle d’apporter une aide éducative aux enfants et d’assister les enseignants dans leurs missions pédagogiques. Missions / conditions d'exercice Aide éducative apportée aux enfants et assistance pédagogique aux enseignants :

-Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
-Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux sous la responsabilité de l’équipe éducative (enseignant/directeur)
-Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, langagière…)
-Assurer la surveillance de la sécurité, des soins et de l’hygiène des enfants passage sanitaire, gestion des blessures…)
-Aider à l’encadrement et à l’animation des ateliers scolaires
-Mettre en place du dortoir
-Aider au couchage lors de la sieste, surveillance du dortoir
-Accompagner lors des sorties scolaires

Entretien courant des locaux (temps scolaire et extra scolaire):
-Entretenir la salle de classe en fin de journée du lieu d’affectation prévu en fonction des nécessités quotidienne pour pallier aux absences de collègues ou besoin de renfort
-Aider à l’entretien des communs
-Entretenir les sols, lavabos, WC, et installations diverses (portes, interrupteurs…) avec le matériel adapté (utilisation de la mono brosse, auto laveuse…)
-Nettoyer le mobilier (scolaire et bureau de direction), le matériel collectif destinés aux enfants
-S’occuper du lavage du linge de couchage et des vêtements destinés aux enfants (tablier…)
-Assurer l’entretien approfondi des locaux, du matériel et du mobilier à chaque période de petites vacances scolaires
-Assurer le Grand nettoyage de l’école pendant les grandes vacances d’été (récurage des sols, nettoyage des vitres à hauteur règlementaire
-Effectuer la mise en sécurité de l’école temps scolaire et non scolaire (Ouverture et fermeture de l’école, mise sous alarme, fermeture des lumières, relevage des stores)

Temps Méridien :

-Respect de la charte de restauration
-Vérifier la présence des enfants et pointage des enfants sur listing
-Gérer le lavage des mains et passage toilettes avant et après la restauration
-Prendre en compte et appliquer les PAI et des régimes alimentaires
-Aider l’enfant dans la prise de repas et dans l’apprentissage de l’autonomie
-Sensibiliser les enfants à la découverte du goût et à la lutte contre le gaspillage
-Accompagner et assister les enfants durant la sieste
-Surveiller la cour et mettre en place des activités adaptées à l’âge de l’enfant

Missions diverses :

-Effectuer le pointage et la synchronisation de la tablette
-Réaliser les transmissions avec les enseignants et parents sur le temps méridien
-Assister aux réunions ponctuelles
-Remettre en état de propreté des écoles après des manifestations extra-scolaires (élections, kermesse.) Profils recherchés Vous êtes idéalement titulaire du CAP petite enfance
Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe.
Vous connaissez le développement et les besoins de l’enfant de 3 à 6 ans.
Vous êtes organisé(e), discret(e), à l’écoute et faites montre d’un excellent sens relationnel.

Spécificités du poste :

Temps de travail annualisé.
28 heures hebdomadaire
Poste ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels (contrat 12 mois renouvelable)