Directeur général (h/f)

À propos de l'Association

Acteur reconnu du secteur médico‑social dans le Morbihan, l'Association Kervihan compte 400 salariés, 340 personnes accompagnées et un budget de 29 M€. Elle déploie son projet associatif dans le cadre d'un CPOM 2023‑2028. L'association opère principalement dans quatre IME, deux EAM, un EHPAD, un SESSAD et un EAR, accueillant enfants et adultes atteints de polyhandicap, de troubles neuro‑développementaux ou de maladies neuro‑évolutives.


Poste

En qualité de Directeur(trice) Général(e) rattaché(e) au Président et en lien étroit avec le Conseil d'Administration, vous participerez à la définition des orientations stratégiques de l'Association et garantirez leur mise en œuvre. Vous piloterez l'organisation dans ses dimensions stratégique, opérationnelle, financière et humaine, et rendrez compte régulièrement de l'avancée des projets et des indicateurs de gestion.


Responsabilités principales

* Conduire le pilotage stratégique et la mise en œuvre du projet associatif, en anticipant les évolutions réglementaires et en pilotant les CPOM.
* Ensurer une veille réglementaire et des politiques publiques afin d’impulser une dynamique de développement, d’adaptation de l’offre et d’innovation.
* Animer, coordonner et fédérer l’équipe de direction, accompagner les transformations, et conduire les nouveaux projets de transformation.
* Élaborer et animer un dialogue social de qualité, contribuant à un cadre d’échange respectueux des prérogatives de chacun.
* Superviser la gestion budgétaire, financière et administrative, et assurer la conformité réglementaire en matière de bientraitance, de respect des droits, de sécurité des soins et d’inclusion.
* Promouvoir un management bienveillant, attentif à la qualité des conditions de travail, et mettre en œuvre une politique environnementale ambitieuse.
* Représenter l'Association auprès des autorités de contrôle, développer et entretenir les partenariats institutionnels et territoriaux, et contribuer à l'inscription de l'Association dans les dynamiques locales.


Profil recherché

* Diplôme de niveau 7 (Master 2, CAFDES ou équivalent).
* Expérience réussie en Direction Générale ou Direction Générale Adjointe, idéalement dans le secteur médico‑social du handicap.
* Maîtrise des enjeux politiques, organisationnels et opérationnels d'une association du secteur et cadre réglementaire du fonctionnement d'une association.
* Esprit de réseau, aisance relationnelle, sens de la communication et capacité à développer le réseau de partenaires départementaux et régionaux.


Type de contrat et rémunération

CDI à temps complet (35 h/semaine), statut cadre hors classe CCN66. Salaire brut annuel : 80 000 € à 90 000 €, plus véhicule de service, selon profil et expérience.

Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. Référence : 114‑RC‑CF‑26.

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