Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines de la Ville de Colombes, vous participez à la politique RH en faveur du bien être et de l'amélioration des conditions de travail des agents.
Activités principales
* Piloter, coordonner les projets transversaux dans le domaine de la prévention des risques ;
* Etre garant du suivi du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) et des actions à mettre en place, en lien avec le secteur prévention du service ;
* Procéder à l'analyse des accidents du travail en lien avec le Conseiller de prévention ;
* Etre conseil auprès des Directions ;
* Organiser les instances liées à la Formation Spécialisée en Santé Sécurité et Conditions de Travail (F3SCT) ;
* Superviser les actions pour l'insertion des personnes en situation de handicap dans la Fonction Publique (FIPHP) ;
* Coordonner la politique en faveur du reclassement et du Maintien dans l'Emploi, en lien avec le secteur Administration Santé, et le service Emploi-Compétences ;
* Assurer l'encadrement des agents du service ;
* Effectuer le suivi budgétaire et réaliser des tableaux de bord de suivi de l'activité ;
* Elaborer les bilans d'activités ;
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