Tu es étudiant(e) en RH, commerce ou encore en psychologie du travail et tu souhaites découvrir les coulisses du recrutement dans un grand groupe au travers d'un stage (et non un contrat d'apprentissage) ? \n Alors peut-être ce stage est fait pour toi ! \nPour la durée, on compte sur toi idéalement pour 6 mois et plus si affinité :) Aux côtés d'un(e) consultant(e) recrutement Manpower, tu participeras activement à la recherche de candidats : - Sourcing de profils (jobboards, CVthèques, LinkedIn) - Préqualification téléphonique des candidats - Participation aux entretiens et à l'évaluation des profils - ? Mise à jour et suivi des dossiers candidats - ? Contribution à la visibilité des offres et à l'expérience candidat Bref, un stage concret, formateur, et loin du simple café-photocopieuse \n - Étudiant(e) en RH / commerce / gestion / psychologie (Bac2 à Bac5). - À l'aise à l'oral, dynamique et organisé(e). - Tu aimes le contact humain et tu n'as pas peur de décrocher ton téléphone. - Bonus : tu es curieux(se), débrouillard(e) et plein(e) d'idées. Ce que l'on t'offre : - Une vraie immersion dans le métier du recrutement. - Un accompagnement au quotidien. - Des missions responsabilisantes. - Et la satisfaction de placer des candidats et faire la différence. \n Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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