Informations générales Référence BA069ATB-116314 Date limite de candidature 17/05/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l’instruction de dossiers administratifs Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste PREF69 - Instructeur(rice) – rédacteur(rice) au bureau de l'accueil et de l'admission au séjour Description du poste Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales Le BAAS est composé de 3 sections (accueil et démarches rapides, famille et vulnérabilité, motifs professionnels) et compte 60 collaborateurs (titulaires, CDD, vacataires, stagiaires). La section « Famille et Vulnérabilité » est en charge des demandes de titre de séjour déposées par les ressortissants étrangers sur le fondement de liens personnels et familiaux en France ou pour un motif de vulnérabilité (état de santé, violences intra-familiales). Sous l’autorité du(de la) chef(fe) de la section et son adjoint(e), vous êtes chargé(e) : - d'instruire les demandes d’admission au séjour déposées sur démarche.numerique ou sur le portail numérique ANEF ou enregistrées au guichet de la préfecture par un agent d’accueil et, à ce titre, de vérifier que le dossier est complet et conforme aux exigences de la réglementation ; - de rédiger des fiches d'aide à la décision ainsi que les décisions prises (accords, refus de séjour avec ou sans obligation de quitter le territoire) en motivant les actes réglementaires ; - de prendre la décision de délivrance du titre de séjour sur l’application métier, dans les cas prévus par les procédures internes de validation des demandes ; - d’instruire des dossiers complexes ou spécifiques et en assurer le suivi (demande d’enquête, réserve d’ordre public, fraude, etc.) - ponctuellement, de recevoir des usagers en guichet pour enregistrer des demandes de titre de séjour traitées par la section « Famille et Vulnérabilités » ; - de participer aux contrôles a posteriori des dossiers traités dans le cadre de la lutte contre la fraude interne ; - de participer au suivi de messageries fonctionnelles et, dans ce cadre, répondre aux usagers, avocats ou partenaires de la préfecture du Rhône. Votre activité se réalise dans le respect et la connaissance des engagements fixés par le référentiel qualité Quali-ATE. Votre environnement professionnel Activité du service : Mise en œuvre des règles relatives aux droits des étrangers : droits au séjour, d’asile, de naturalisation, éloignement, contentieux, contrôle et confection des titres et intégration des étrangers régulièrement installés dans le Rhône. En co-pilotage, animation régionale opérationnelle et stratégique des politiques d’asile, de lutte contre l’immigration irrégulière et d’intégration en Auvergne-Rhône-Alpes. Composition et effectifs du service : 150 agents répartis au sein de 7 entités : accueil et admission au séjour, asile et hébergement – guichet unique, éloignement, affaires générales et contentieux, examens spécialisés, naturalisation, procédures Dublin. Liaisons hiérarchiques : Chef(fe) de bureau, adjoint(e) au(à la) chef(fe) de bureau, chef(fe) de section et adjoint(e)s au(à la) chef(fe) de section Liaisons fonctionnelles : Autres bureaux de la direction, chargés de mission « ordre public » et « fraude », OFII, services de police, consulats de France… Conditions particulières d'exercice Spécificités du postes / contraintes : Ce poste exige de la discrétion et une grande rigueur dans le travail Poste télétravaillable partiellement Date minimale d'occupation du poste : 3 ans Qui contacter pour se renseigner sur les missions du poste : Mme Margaux LARUE / DMI / Cheffe du bureau de l’accueil et de l’admission au séjour Mail : margaux.larue@rhone.gouv.fr M. Ivan SABATIER / DMI / BAAS /chef de la section « famille et vulnérabilité » Mail : ivan.sabatier@rhone.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature : - CV - lettre de candidature - formulaire de mobilité (uniquement pour les titulaires des trois fonctions publiques) que vous trouverez sur la page d'accueil ou sur : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : Connaître l’environnement professionnel : Niveau pratique À acquérir Avoir des compétences en informatique – bureautique : Niveau initié Requis Avoir des compétences juridiques : Niveau pratique Requis Savoir faire : Savoir appliquer la réglementation : Niveau pratique Requis Savoir travailler en équipe : Niveau maîtrise Requis Savoir rédiger : Niveau maîtrise À acquérir Avoir l’esprit de synthèse : Niveau maîtrise Requis Savoir analyser : Niveau pratique À acquérir Savoir être : Savoir accueillir : Niveau pratique À acquérir Savoir communiquer : Niveau pratique Requis Savoir s’adapter : Niveau pratique Requis Autre : Connaître le droit des étranger / niveau maîtrise – à acquérir Utiliser les applications métier ANEF/AGDREF, Garguantua, Sirius… / niveau maîtrise – requis Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative : Préfecture du Rhône Direction des migrations et de l’intégration (DMI) Bureau de l’accueil et de l’admission au séjour (BAAS) Section Famille et Vulnérabilité Adresse : 97 rue Molière 69003 Lyon Emploi fonctionnel : Chargé(e) de la délivrance des titres aux usagers et de la naturalisation / USA006A Fondement juridique du recrutement Fondement juridique du code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Lieu d'affectation Préfecture du Rhône Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Préfecture du Rhône Date de vacance de l'emploi 01/03/2026
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