Le Centre E.Leclerc du Châtelet-en-Brie emploie 85 salariés dans les métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2012 et accueille chaque année plus de 500 000 clients. Nous rejoindre, c'est avant tout une envie de vous dépasser dans des défis commerciaux, managériaux et la réalisation d'objectifs individuels au service d'un collectif ! Votre Projet professionnel sera votre atout dans notre aventure commune.
Employés commerciaux au sein des rayons, préparateurs drive, boulanger, pâtissier, bouchers, vendeur poisson, charcuteries, fromages, ou encore fruits et légumes, avec votre envie et vos compétences, soyez sûrs de vos qualités qui grandiront à travers nos formations et un accompagnement personnalisé.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance continue et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à relever les challenges. Vous aimez relever des challenges et vous impliquer dans la vie d'une entreprise.
Devenez notre nouveau ADJOINT RESPONSABLE RAYON LIQUIDES (H/F).
Vous organisez et coordonnez l'activité du secteur dédié selon les objectifs commerciaux de notre établissement :
- Vous managez une équipe à qui vous apportez, grâce à votre expérience, un appui technique.
- Vous organisez les offres promotionnelles.
- Vous suivez et analysez les données du secteur (chiffre d'affaires, marge, achats, charges) et proposez des axes d'évolution.
- Vous serez en charge des relations commerciales avec vos fournisseurs.
- Vous maîtrisez la saisonnalité et les contraintes inhérentes à la gestion de tels rayons (stocks, gammes pertinentes, etc.).
- Vous participez à l'organisation du rayon en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes et des opérations commerciales. Vous assurez en permanence la gestion des stocks.
- Vous veillez à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
- Vous participez à la vie du magasin.
- Plus qu'un ADJOINT/RESPONSABLE, c'est votre motivation et votre valeur ajoutée qui feront la différence et vous serez acteur de votre évolution et de celle de votre entreprise.
Vos avantages :
Prime conventionnelle annuelle
Prime d'assiduité semestrielle (évaluée sur vos objectifs et missions réalisés)
Prime de participation et d'intéressement
Heures de pause rémunérées, heures supplémentaires possibles et rémunérées, formations possibles
Mutuelle à tarif avantageux, Soutien et Accompagnement social au besoin (Prévention des Risques Psycho-sociaux, Amélioration de la Qualité de Vie au Travail)
Possibilité d'évolution du salaire.
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