Description de la mission
Au sein d’une équipe RH de 6 personnes au total et en appui du pôle Administratif RH et Paie, vous participerez à la prise en charge des sujets et questions relatives à l’Administration RH.
A ce titre, vos missions principales seront (liste non exhaustive) :
1. D’élaborer l’ensemble des documents liés à l’embauche des collaborateurs, constitution et mise à jour des dossiers du personnel, intégration dans le logiciel de gestion des temps et des absences,
2. De Suivre les documents et des démarches nécessaires à l’intégration des nouveaux embauchés (signatures contrats, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, etc.)
3. De suivre des visites médicales et être l’interlocuteur du Pôle Santé Travail
4. De prendre en charge et suivre les arrêts de travail (subrogation CPAM et constitution des dossiers prévoyance),
5. De rédiger les déclaration d’accidents du travail / accidents de trajet, de prendre en charge les dossiers de demande de reconnaissance des maladies professionnelles, et être l’interlocuteur privilégié du cabinet externe d’accompagnement sur AT/MP
6. Être l’interlocuteur des ETT /GEIQ et des managers sur les demandes au quotidien relatives au recours à l’intérim, gestion des badges d’accès, signature des contrats de mise à disposition sous l’outil PEOPULSE, vérification / validation des factures d’intérim, suivi statistique via l’outil PEOPULSE,
7. De prendre en charge la gestion du recrutement des stagiaires : Réponse aux besoins des managers, interaction avec les écoles, traitement des candidatures spontanées, conventions de stages, intégration des stagiaires,
Par ailleurs, vous serez ponctuellement sollicité pour venir en appui du Pôle Administratif RH et Paie, sur des demandes particulières.
Profil
8. Formation Diplôme Bac + 3
9. Compétences Vous avez une 1ère expérience comparable de 3 à 4 ans minimum et dans le secteur industriel.
10. Personnalité Vous appréciez de travailler en équipe, vous êtes à la fois autonome, curieux et rigoureux, vous êtes dynamique et aimez les environnements sollicitants.
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