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Juriste assurance indemnisation automobile corporels h/f - cdi - smabtp la garenne colombes

Colombes
CDI
Smabtp
Juriste assurance
Publiée le 25 août
Description de l'offre

JURISTE ASSURANCE INDEMNISATION AUTOMOBILE CORPORELS H/F - CDI - SMABTP LA GARENNE COLOMBES

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Description du poste

Vous rejoindrez les équipes de gestion de LA GARENNE-COLOMBES et produirez des analyses juridiques en vue du règlement des dossiers sinistres amiables tout en veillant à la satisfaction client.

Plus précisément, vous serez en charge de :

* Gérer les dossiers indemnisation amiables sur le risque Automobile Corporel et Matériel
* Instruire, analyser et négocier les dossiers amiables d'un portefeuille sur le risque Automobile Corporel et Matériel
* Engager la société lors des opérations de règlement, avec un objectif constant de maîtrise des coûts et dans le cadre des pouvoirs qui vous seront délégués.

Vous participerez ponctuellement à des rendez-vous d'expertise ou de conciliation. Vous travaillerez en équipe avec les équipes de gestion, commerciales, règlements, la comptabilité et les différentes Directions techniques, dans un esprit de performance et de partenariat au service de la satisfaction des sociétaires.


Qualifications

Une bonne connaissance des contrats d'assurance Automobiles et de l'ensemble des règles juridiques et conventionnelles qui les régissent, ainsi qu'une appétence pour la gestion des dommages corporels sont nécessaires pour la bonne tenue du poste.

Vous faites preuve d'assertivité, d'agilité, de réactivité, de rigueur et d'aisance relationnelle. Un bon niveau de rédaction, un esprit de synthèse et une maîtrise des outils bureautiques sont également requis. Des déplacements ponctuels en région sont à prévoir.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées, conformément à l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.


Avantages

* Rémunération fixe et variable attractifs
* Prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
* Télétravail 2 jours par semaine
* Avantages CSE et titres-restaurants
* Soutien à la parentalité et à la famille
* Engagement RSE et environnemental
* Accompagnement et mobilité interne


Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront votre profil et vous contacteront pour échanger. Votre futur manager vous recevra pour un entretien.

#J-18808-Ljbffr

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