Consultant technico-commercial junior h/f

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au cœur de la transformation numérique des entreprises ? Vous recherchez un poste responsabilisant, mêlant relation client, gestion de projet et solutions digitales ?

Nous recrutons pour notre client, un cabinet comptable à taille humaine, un Consultant technico-commercial junior H/F, en CDI, pour accompagner ses clients dans la dématérialisation de leurs processus et la migration vers de nouveaux ERP.
Le poste est basé à Villefranche-sur-Saône, avec un démarrage dès que possible.
La rémunération proposée est composée d'un fixe et d'un variable déplafonné, et sera calculée selon le profil.
Rattaché(e) à la Direction, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire au sein d'un cabinet comptable structuré et engagé dans la digitalisation de ses services.
Vous interviendrez en appui des experts-comptables et des référents techniques pour accompagner les clients dans le choix et le déploiement de solutions digitales adaptées à leur activité.

Vos missions seront les suivantes :

*

Gérer et développer un portefeuille clients existant, composé de TPE/PME, professions libérales et associations,
*

Identifier les besoins des clients en matière de digitalisation et d'évolution de leurs outils comptables,
*

Proposer des solutions logicielles adaptées (facturation électronique, GED, ERP, dématérialisation des flux),
*

Piloter les projets de migration (de la qualification du besoin jusqu'à la mise en œuvre),
*

Assurer le lien entre les clients, les équipes comptables et les éditeurs de logiciels,
*

Former les utilisateurs et assurer un suivi post-déploiement.
Vous êtes à l'aise dans la relation client et vous aimez accompagner des projets de bout en bout ? Ce poste est fait pour vous !

Les prérequis pour ce poste :

*

Formation Bac +3 à Bac +5 en école de commerce,
*

Première expérience (stage ou alternance inclus) dans la relation client, la gestion de projet ou la vente de services,
*

Excellente communication, sens de l'écoute et capacité à vulgariser des sujets techniques,
*

Appétence pour les outils digitaux, les logiciels de gestion ou les environnements ERP,
*

Organisation, autonomie et capacité à prioriser vos actions,
*

Pas besoin de connaissance technique préalable : vous serez formé(e) sur les solutions proposées.

5. Pourquoi nous rejoindre ?

*

Un poste en CDI, avec un portefeuille clients déjà existant,
*

Une rémunération motivante composée d'un fixe et d'un variable déplafonné,
*

Un environnement structuré, au sein d'un cabinet reconnu pour son expertise et son engagement digital,
*

Une formation complète aux outils et un accompagnement dans votre montée en compétences,
*

Des missions transverses, à l'interface entre conseil, relation client et pilotage de projet,

Vous souhaitez participer activement à la transformation digitale des entreprises tout en développant vos compétences en gestion de projet et relation client ?
Postulez dès maintenant et construisons ensemble votre avenir professionnel !