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Alternance - business développement - h/f

Loiré
Alternance
NaTran
Business developer
Publiée le 8 mars
Description de l'offre

Informations générales Entité de rattachement NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité. Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique. NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT. Référence 2026-7398 Intitulé du poste ALTERNANCE - Business Développement - H/F Contrat Apprentissage / Professionnalisation Durée du contrat 1 à 2 ans (selon écoles) Description du poste En tant qu’alternant Affaires Publiques, au sein de la Direction Développement, vous rejoignez l’équipe de la Délégation Territoriale Rhône-Méditerranée et contribuez aux activités stratégiques d’affaires publiques dans le secteur de l’énergie. Vous participez au portage de projets auprès des collectivités, organismes publics et Services de NaTran sur le périmètre Rhône-Méditerranée (Auvergne-Rhône-Alpes, Sud, Bourgogne-Franche-Comté, Occitanie). Vos missions : • Appuyer la Délégation territoriale dans ses activités de relations institutionnelles et du Programme Gaz Renouvelables (biométhane) et hydrogène ; • Préparer et rédiger notes, interventions et prises de parole internes et externes ; • Porter les positions et la politique de NaTran auprès des acteurs institutionnels et politiques ; • Veiller à la cohérence des messages entre les différentes entités de NaTran ; • Mettre en place une veille et analyser les stratégies des parties prenantes ; • Valoriser les enjeux de l’entreprise : transition énergétique, smart gas grids, digitalisation ; • Accompagner les managers de projet dans leurs démarches territoriales et la préparation des rendez-vous ; • Contribuer à l’organisation d’événements institutionnels en lien avec l’équipe communication ; • Promouvoir les sujets sur les supports internes et externes (Intranet, LinkedIn…) ; Ce que vous allez développer : • Une expérience concrète en affaires publiques dans le secteur de l’énergie ; • Une compréhension des enjeux politiques et territoriaux de la transition énergétique (par exemple, à travers la concertation autour de projets d’infrastructures) ; • Des compétences en communication institutionnelle et organisation d’événements ; • Une forte capacité de travail en autonomie et en transversal. Pourquoi nous rejoindre ? Des aides au logement 150 € pour vos manuels et matériels scolaires Une participation aux abonnements de transport en commun de 75% Intéressement & participation 6 semaines de congés payés ( 5 jours de révisions) Une mutuelle adaptée accès au Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…) ✨ Rejoignez une entreprise en pleine transition énergétique et contribuez concrètement aux projets d’avenir du secteur ! Profil recherché Profil recherché : Vous préparez un Master en IEP, Affaires publiques ou Sciences politiques et recherchez une alternance de 12 à 24 mois. Nous recherchons une personne : • Organisé, réactif et fiable ; • Curieux et force de proposition ; • Doté de qualités rédactionnelles et relationnelles, avec bonne élocution ; • Capable de travailler en équipe et en autonomie ; • Connecté, ouvert sur le monde et capable de comprendre les enjeux internes et externes à l’entreprise ; • À l’aise avec la rédaction et la conception de supports de communication (PowerPoint, Word…) ; • Sensible aux enjeux de transition énergétique et affaires publiques ; Envie de relever le défi ? Candidatez ! ✨ Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous ! Déplacement / Permis B Non Compléments d'informations Quel est le processus de recrutement ? Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement. - Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager. - Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités. Localisation du poste France, Pays de Loire Lieu Non Critères de la candidature Niveau d'étude min. requis 07 BAC 4 / Master 1 / Maitrise Mentions obligatoires Mentions obligatoires Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de NaTran. Cet emploi nécessite la connaissance d'informations commercialement sensibles (ICS). Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir la diversité et qui peut attester depuis 2015 d’un dispositif solide de prévention des discriminations et d’égalité des chances, grâce à l’obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITE délivré par l’AFNOR. Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord quadriennal 2025-2028 pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 17 Décembre 2024. Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez. Formation Formation préparée : niveau de diplôme 08 BAC 5 / Master 2 / DEA / DESS / Diplôme d'ingénieur Formation préparée : spécialité BAC 5 / MASTER/DEA/DESS/DIPLOME D'INGENIEUR

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