Adjoint territorial du patrimoine - mairie de hieres-sur-amby

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O038260129001136 Date de début de diffusion 29/01/2026 Date de parution 29/01/2026 Date de fin de diffusion 01/03/2026 Intitulé long de l'offre Adjoint territorial du patrimoine - Culturel - MAIRIE DE HIERES-SUR-AMBY Date limite de candidature 01/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Culture et Patrimoine - Chargée / Chargé d'animation auprès des publics Statut du poste Vacant Intitulé du poste Adjoint territorial du patrimoine - MAIRIE DE HIERES-SUR-AMBY Description du poste Responsable du service des publics de la Maison du patrimoine Gestion de certains supports de communication municipaux (bulletin annuel, politique culturelle) Gestion de la programmation culturelle de la Maison du Patrimoine Organiser, programmer, coordonner, communiquer et animer la programmation culturelle annuelle Concevoir et organiser des manifestations culturelles Accueil des publics: Promotion et animations d’activités culturelles et pédagogiques à la Maison du patrimoine-musée, site de Larina et extérieur Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine adaptés aux différents types de publics Gérer le planning et les réservations Montage et suivi de projets éducatifs, patrimoniaux et touristiques Visites de groupes au musée & Larina et extérieur Gestion de certains supports de communication municipaux (bulletin annuel, politique culturelle) Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation Descriptif du profil recherché Compétences professionnelles et techniques - Connaitre le statut de la fonction publique territoriale - Connaitre les principes de la médiation culturelle - Connaitre les méthodes pédagogiques et techniques d’animation - Créer des outils pédagogiques et des supports de communication (documents papier, audiovisuel, objets, etc.) adaptés aux publics - Concevoir et organiser des manifestations culturelles - Avoir une culture muséographique - Connaître les caractéristiques des collections - Culture générale en histoire, histoire de l’art, architecture, - Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes Qualités relationnelles - Etre apte au travail en équipe - Avoir le sens du dialogue et écoute du public - Faire preuve de pédagogie - Etre autonome - Etre force de propositions - Faire preuve de discrétion et de réserve - Avoir le respect des personnes Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires CV et lettre de motivation Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Management Non Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38) Géolocalisation du poste 1 place de la République : 38118 Hières-sur-Amby Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Hières-sur-Amby Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 01/04/2026