Agent de mediation avec la jeunesse (h/f)

Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service Politique de la ville, au sein du Pôle Vie locale,
vous serez chargé(e), avec la coordinatrice insertion emploi, de renforcer le lien avec la jeunesse du
territoire en assurant une présence régulière sur le terrain et au sein de la structure « Info Jeunes ».
Missions :
- Assurer une présence active et régulière sur l'espace public et dans les lieux de vie fréquentés par les
jeunes. Le médiateur établit et maintient un contact direct avec les jeunes, les familles, et les
habitants, il écoute leurs préoccupations et leurs besoins, il observe ce qu'il se passe et repère les
situations de tension ou les difficultés rencontrées par les habitants.
- Accueillir et informer les jeunes et leurs familles au point « Info Jeunes ». En assurant des
permanences d'accueil, le médiateur informe les jeunes sur les services, les droits et les dispositifs
existants et les oriente vers les structures ou professionnels compétents en fonction des besoins
identifiés. Il apporte un soutien aux jeunes dans leurs démarches d'orientation, mobilité
internationale, logement, accès au droit, ... et effectue une veille d'information sur ces différentes
thématiques afin de la relayer auprès des usagers.
- Accompagner les jeunes dans leur parcours en mettant en œuvre différents dispositifs : aide aux
devoirs, découverte métiers, parcours BAFA, journée santé... Le médiateur coconstruit des actions
portées par le point « Info Jeunes » et contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets et
d'activités portées par la municipalité en direction des jeunes et des habitants (ateliers de prévention,
animations estivales, sorties, visites d'entreprises...).
- Développer et entretenir des relations de collaboration avec les partenaires locaux (collèges, lycées,
centre social, Mission Locale, prévention spécialisée, services municipaux, bailleurs sociaux, police municipale...)
Profil recherché :
- Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute
- Autonomie et capacité à prendre des initiatives
- Neutralité et respect de la confidentialité des informations
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat.
- Disponibilité
- Bonne connaissance des dispositifs jeunesse et des institutions locales
- Maîtrise des techniques de médiation et de gestion des conflits
- Capacité à rédiger des rapports d'activité et à utiliser des outils bureautiques de base

Conditions du poste :
- Être éligible au dispositif Adulte relais : avoir plus de 26 ans, résider prioritairement dans un quartier
prioritaire Politique de la ville, et être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé
- Horaires flexibles en fonction des projets (possibilité de travail en temps décalé : soirée ou week-end)
- Travail de terrain et mobilité à l'échelle de la commune
Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser
avant le 1er décembre 2025 à :
Monsieur le maire
Hôtel de Ville BP 39 - 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX
Pour tout renseignement, s'adresser à
Florence ROCHE, responsable du service politique de la ville au 06 18 03 86 30
Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr