Rejoindre Cerfrance Alliance Comtoise, c’est entrer dans une entreprise familiale, avec des équipes mobilisées sur l’ensemble de notre territoire (14 agences sur le Doubs et le Jura), proche de nos 5000 adhérents provenant de divers secteurs : l’agriculture, la viticulture, les coopératives, les commerces, l’artisanat, les services.
CERFRANCE Alliance Comtoise, c’est aussi une entreprise aux valeurs fortes, qui met l’Humain au cœur de ses projets. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Capital et Impact, vous êtes en charge du pilotage de la performance économique de l’entreprise. Vous analysez les résultats et mettez à disposition de la direction des outils d’aide à la décision fiables et pertinents, afin d’optimiser l’allocation des ressources et de contribuer à l’atteinte des objectifs stratégiques.
Pilotage économique et budgétaire
* Élaborer et suivre les budgets (prévisionnels, révisés, etc. )
* Mettre en place et actualiser les tableaux de bord de suivi de la performance
* Suivre et analyser les principaux indicateurs financiers : chiffre d’affaires, marges, coûts, rentabilité, productivité
* Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations et en expliquer les causes
Analyse et reporting
* Produire des reportings réguliers à destination de la direction et des managers
* Réaliser des analyses économiques et financières approfondies
* Formuler des recommandations opérationnelles visant à améliorer la performance
* Alerter la direction et les managers sur les dérives budgétaires ou les risques financiers identifiés
Accompagnement des managers
* Accompagner les managers dans le pilotage économique de leur activité
* Aider à la prise de décision (arbitrages budgétaires, investissements, priorisation des projets)
Amélioration des outils et des processus
* Fiabiliser les données financières et améliorer les méthodes de calcul
* Contribuer à l’évolution et à l’optimisation des outils de gestion (CRM, BI, Excel, etc. )
* Participer à la structuration et à l’amélioration des processus budgétaires et de clôture
* Documenter les méthodes et veiller à leur bonne appropriation par les équipes
Contribution transverse
* Collaborer étroitement avec les équipes comptables, RH, opérationnelles et la direction
* Participer à des projets transverses (transformation, organisation, déploiement de nouveaux outils)
* Contribuer au développement de la culture financière auprès des équipes
Profil :
* Formation supérieure DSCG, master CCA, master gestion comptabilité
* Expérience significative sur une fonction de contrôleur de gestion (mini 5 ans), idéalement dans un univers de service
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