Chef(fe) de service du contrôle budgétaire, des dotations et du raa

Informations générales Référence BA976ATA-111956 Date limite de candidature 31/12/2025 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé de contrôle interne budgétaire et comptable Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chef(fe) de service du contrôle budgétaire, des dotations et du RAA Description du poste Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : En tant que chef(fe) du service du contrôle budgétaire, des dotations et du RAA, vous assurez l’encadrement d’équipes pluridisciplinaires : 3 chefs de bureau (2 catégorie A et 1 catégorie B) et l’animation du service. Vos activités consistent principalement à une mission de finances locales : - organisation et rationalisation de l’activité des missions contrôle budgétaire/fiscalité/FCTVA et ingénierie financière (dotations/subventions) ; - veiller au contrôle de légalité des actes des collectivités à caractère financier et fiscal ainsi qu’à la saisine de la chambre régionale des comptes éventuellement ; - veiller à la mise en œuvre des procédures d'inscription et de mandatement d'office, - organiser, participer et mettre en œuvre le plan d’action du réseau d’alerte; - exercer une fonction d’appui et de conseil auprès des collectivités territoriales et leurs établissements publics en veillant à la sécurisation juridique des réponses apportées aux collectivités territoriales dans le cadre de la mission d’accompagnement de ces dernières, en lien avec la DRFIP, la DGCL, les services de l’État ; - accompagner les collectivités dans leur démarche de contractualisation financière avec l'Etat, - assurer la programmation des subventions et la consommation des dotations (AE / CP) - animer les relations avec les partenaires extérieurs, - Suivre les indicateurs et les statistiques - organiser la veille juridique et diffuser l’information, notamment en anticipant les évolutions législatives et réglementaires et en proposant les modalités de mise en œuvre, - Vérifier les publications au recueil des actes administratifs Vous développez une expertise, budgétaire et financière, aussi bien en termes de conseil que de contrôle des collectivités et de gestion des dotations et subventions aux collectivités. Votre environnement professionnel : Activités de la direction La direction des relations avec les collectivités locales est organisée autour de deux services : - le service du contrôle budgétaire, des dotations et du RAA composé de trois bureaux, - le service du contrôle de légalité, des élections et de l’environnement composé de trois bureaux. Composition et effectifs de la direction La direction est composée de 30 agents : - 9 cadres A (1 directrice – 1 directrice adjointe – 2 chefs de service et 5 chefs de bureau) - 9 agents de catégorie B (dont 1 chef de bureau) - 12 agents de catégorie C Liaisons hiérarchiques La directrice, la directrice adjointe Liaisons fonctionnelles en externe : Collectivités et EPCI, entreprises, tous les services Etat (notamment DRFIP, DEAL, DAAF, ARS, rectorat…), chambre régionale des comptes en interne : tous services préfecture Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Disponibilités. Fortes contraintes liées à la programmation budgétaire de l’Etat et au contrôle budgétaire des actes des collectivités. Organisation, rigueur et discrétion.Pédagogie. Force de proposition. Capacité d’adaptation, réactivité.Capacité d’analyse et de synthèse. Gestion des priorités. Utilisation de différents logiciels métiers et plateformes (CHORUS, Démarches simplifiées, RESANA, COLBERT, Telerecours….). Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter Mme Amina MOUSSA, directrice de la direction des relations avec les collectivités locales, amina.moussa@mayotte.gouv.fr Mme Katia MANCEAU, directrice adjointe de la direction des relations avec les collectivités locales Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes) Connaissances techniques Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise requis Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir-être savoir communiquer niveau maîtrise requis avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'adapter niveau maîtrise requis Vos perspectives : Evolution facilitée vers un poste à forte responsabilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : préfecture de Mayotte - direction des relations avec les collectivités locales (DRCL) - Service du contrôle budgétaire, des dotations et du RAA- Rue de la Préfecture - 97600 MAMOUDZOU Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Experte/expert-conseil en finances publiques locales / FP2FIP04 Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 : Responsable de la gestion des dotations de l’Etat aux collectivités territoriales Juriste-consultant(e) / FP2JUR02 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 : Fondement juridique du recrutement Article de référence. Article L332-2 du Code général de la fonction publique Localisation du poste Europe, France, DOM, Mayotte (976) Lieu d'affectation Préfecture de Mayotte - direction des relations avec les collectivités locales (DRCL) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Préfecture de Mayotte - direction des relations avec les collectivités locales (DRCL) Date de vacance de l'emploi 05/11/2025 Personne à contacter (mail) amina.moussa@mayotte.gouv.fr ; katia.manceau@mayotte.gouv.fr