Notre client, une entreprise dynamique le secteur du BTP, emploie 60 collaborateurs et dispose de 6 filiales. Cette société recherche un Directeur Administratif et Financier (DAF) capable de piloter et de renforcer la gestion financière, tout en garantissant la cohérence et l’efficacité de la stratégie financière à travers l’ensemble de ses activités.
Vous serez en charge des missions suivantes :
* Pilotage financier global : Élaboration et suivi du budget consolidé de l’ensemble des sociétés, contrôle des résultats, et prévisions financières.
* Contrôle de gestion : Mise en place de processus de contrôle de gestion efficaces, analyse des écarts et recommandations pour optimiser les performances financières de l’entreprise.
* Supervision des filiales : Vous assurerez le suivi des performances financières des 6 filiales du groupe et serez le point de contact privilégié pour l’analyse et la validation des résultats financiers.
* Reporting et consolidation des données financières : Vous préparerez les rapports financiers mensuels, les états financiers consolidés et participerez à la préparation des audits internes et externes.
* Veille réglementaire et fiscale : Vous vous assurerez de la conformité des pratiques comptables et fiscales avec les exigences légales et normatives.
Compétences :
* Expertise en contrôle de gestion, analyse financière et gestion de la performance
* Formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion (idéalement Master CCA ou équivalent)
* Expérience significative (minimum 5 ans) dans un poste de DAF, dans le secteur du BTP ou en environnement multisociétés
* Maîtrise des normes comptables, fiscales et des logiciels de gestion financière
* Compétences solides en gestion de trésorerie et en consolidation des états financiers
Personnalité :
* Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
* Capacité d'analyse, de synthèse et prise de décision
* Leadership et compétences en management d’équipe
* Proactivité et esprit d'initiative dans l'optimisation des processus
* Excellente communication et capacité à travailler en transversal avec les filiales
Vous proposer de Vivre le recrutement autrement !
Notre cabinet de recrutement innove et met l’accent sur l’épanouissement des salariés :
* Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l’entreprise qui leur correspond.
* Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l’opportunité de travailler près de chez soi.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de recrutement efficace, rapide et centré sur vos aspirations:
- Analyse et préselection CV
- Echange téléphonique pour connaitre les points saillants de votre parcours et répondre à vos premières questions
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec débriefing de questionnaires de personnalité et motivation
- Partage et compte rendu détaillé sur votre profil au client
- Suivi étroit avec vous et le client sur la suite du process de recrutement chez l'employeur final
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