Ouvrier de maintenance - equipe mobile patrimoine bâti

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Placé idéalement au cœur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le département
de la Charente offre l’avantage d’une agréable qualité de vie et de paysages
très divers. Charente limousine, Charente périgourdine, pays du Cognac, vallée
de l’image d’Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le
département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l’année : le festival
international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival
Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce
aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l’image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l’éducation, à travers les collèges dont
il a la charge, à l’accessibilité de ses territoires, à travers l’entretien des routes
départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.

Dans le cadre de la maintenance des collèges, le département dispose d'une équipe mobile d'ouvriers. Elle a notamment pour mission d'effectuer des travaux de remise en état des revêtements des locaux (Sol, mur et plafonds). Face à la demande croissante dans ce domaine, le département souhaite renforcer ses moyens sur cette spécialité en recrutant un ouvrier spécialisé. Missions / conditions d'exercice Au sein de l’Équipe Mobile Patrimoine Bâti (EMPB) l'ouvrier de maintenance spécialisé réalise des travaux de revêtement et d'aménagement

Entretien et rénovation des tous revêtements intérieurs (55 %)
- Alimentation des chantiers en outillage et fournitures
- Montage et vérification des échafaudages si besoin
- Dépose de l'existant et préparation du support pose de toile de verre, liège, peinture, carrelage, faïence et sols PVC
- Dépose et remontage ou remplacement des accessoires électriques (niveau BS)
- Interventions ponctuelles sur les installations sanitaires et thermiques
- Tri et évacuation des déchets

Modification et création d'intérieur (20 %)
- Mise en œuvre et pose de plafonds suspendus
- Remplacement de l'éclairage et des accessoires électriques existants
- Dépose et mise en œuvre des cloisons sèches
- Montage de blocs portes
- Montage et pose de mobilier de cuisine et de sanitaire

Participation aux diagnostics techniques et au métrage des devis (10 %)
- Participation à l'élaboration des devis
- Apport de l'expertise du support et suggestion du mode opératoire

Participation aux entretiens des locaux, des matériels et des véhicules (15 %)
- Entretient et vérifie le matériel et les équipements des véhicules
- Nettoie et entretient des locaux et les véhicules du service Profils recherchés SAVOIRS :
- Connaissance du fonctionnement et des règles d'utilisation des matériels
- Connaissance des règles relatives à la sécurité, à l'hygiène et aux gestes et postures dans le domaine d'activité
- Méthode et techniques des travaux de rénovation et d'entretien de tous les revêtements intérieurs des bâtiments et des locaux
- Méthode et techniques des travaux de rénovation et d'entretien des bâtiments et des locaux petite maçonnerie, électricité de 1er niveau et plaquisterie

SAVOIR-FAIRE :
- Réaliser un diagnostic du support et proposer une solution adaptée
- Réaliser des travaux en lien avec sa spécificité dans l'art du métier et en toute sécurité
- Respecter le cahier des charges et informer de toutes anomalies ou modification
- Rendre compte de tout dysfonctionnement et assurer le reporting journalier de son activité

SAVOIR-ETRE :
- Faire preuve d'autonomie, de créativité, d'adaptation et de discrétion
- Etre rigoureux et méthodique
- Organiser, prioriser et planifier les tâches
- voir la culture de l'entraide et l'esprit d'équipe