Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Placé sous l'autorité du chef d'équipe, il effectue les tâches incombant au métier de menuisier, il fabrique des meubles, des étagères, pose et dépose de meubles dans tous les bâtiments communaux. A l'aide d'outils ou de machines il coupe, ponce, rabote et vernis tous ce qui incombe à son métier, il met en sécurité les locaux en remplaçant les carreaux cassé par des panneaux de bois. Missions / conditions d'exercice Missions principales :
-Entretien de tous les locaux du patrimoine Bâti
-Fabrication de meubles, d'étagères
-Réparation de meubles en bois
-Mise en sécurité des fenêtres cassées, raboter des portes
-Pose de parquets
-Appliquer le revêtement (vernis, laque, teinte)
-Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
-Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets
Missions secondaires :
*Tous types de menus travaux
*Installation de matériaux pour l'accessibilité des bâtiments
*Aide au montage des festivités organisées par la ville
Profils recherchés Profil
Titulaire du CAP menuisier fabricant
Expérience 1 an minimum
Permis B
Habilitation BE/BS
Lecture de plans, dessins
Connaissances et application des normes de sécurité
Bonne connaissance sur les différents produits tels que le FOREX
Sens de l'organisation
Soigneux, minutieux, précis
Polyvalence
Autonomie
Temps de travail : 38h hebdomadaire
18 RTT
COS (Comité d'uvres Sociales)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire RIFSEEP (IFSE et CIA)
Participation Mutuelle et Prévoyance
Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun (75%)
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