Description du poste :
Dans le cadre de ses activités, notre client recherche un/e MANAGER COMMERCIAL pour développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales efficaces, notamment en vente de services.
Sous la responsabilité du Responsable Commercial, vous serez au cœur de notre stratégie de développement. Vous encadrerez une équipe de 8 commerciaux et assistants administratifs, et aurez la charge du développement commercial et de la gestion des relations clients, tout en contribuant à l'innovation et à la performance de l'équipe
Leadership et management, Développement commercial, Veille stratégique et adaptation, Gestion administrative
- Élaborer et exécuter des plans stratégiques pour accroître le chiffre d'affaires.
- Identifier et capitaliser sur les opportunités de marché pour maximiser la portée des services proposés.
- Gérer et développer un portefeuille clients, en maintenant des relations solides avec les parties prenantes.
- Superviser les projets de vente pour assurer une gestion efficace des ressources et des délais.
- Collaborer avec les équipes internes pour aligner les objectifs commerciaux sur les résultats attendus.
- Analyser les tendances du marché et adapter les stratégies pour anticiper les besoins des clients.
Description du profil :
Formation et expérience
Vous êtes un(e) MANAGER COMMERCIAL confirmé(e) avec une expertise avérée dans la vente de services et la stratégie commerciale. Vous saurez piloter avec succès des projets tout en affichant un leadership solide et inclusif.
- Minimum 5 ans d'expérience dans la vente de services, avec une expertise commerciale
- Capacité éprouvée en leadership et stratégie commerciale
- Compétences en gestion de projet et sens aigu des affaires
- Compétence en management inclusif et esprit d'équipe
- Excellente maîtrise de la négociation et de la prise de décision
- Communication non-violente et gestion efficace du stress et du temps
Ce que nous offrons :
* Avantages CSE***Prévoyance santé***Ordinateur professionnel***Primes et intéressements***Tickets restaurants
Contrat à durée indéterminée à pourvoir immédiatement, avec un engagement à temps plein.
Cette offre pour le poste de MANAGER COMMERCIAL vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : en présentiel ou en visio pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On présente votre profil à notre client et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de réussir votre entretien avec ce dernier.
5. On vous accompagne jusqu'à la signature de promesse d'embauche !
A bientôt !
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