Mission principale : Enseignement Spécialité Formation musicale
Grade(s) : Assistant d’enseignement artistique
Expérience souhaitée dans le poste : Confirmé (3-5 ans)
Rémunération:à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale + Régime indemnitaire
Description du poste
Dans le cadre d’une réflexion collective sur l’évolution de l’enseignement de la formation musicale, le C.R.D. de Troyes a mis en place une formation musicale qui s’appuie dès les premières années sur la pratique instrumentale.
Les premières années de FM de cycle 1 sont organisées par instruments afin de prendre en compte, dès l’apprentissage des premières notions solfègiques, les spécificités de chaque instrument.
En s’appuyant donc sur ce concept de formation musicale instrumentale, et dans un esprit de travail collectif avec les autres professeurs du conservatoire, vous exercerez les missions suivantes:
Enseignement à tous niveaux d'apprentissage, dans une optique amateur, voire professionnelle;
Enseignement de la FM par le biais d’une pédagogie adaptée, individuelle et/ou de groupe;
Montage de projets pédagogiques privilégiant la transversalité (musique – danse – théâtre) en lien avec l’équipe pédagogique et la Direction du Conservatoire;
Préparation des élèves aux programmes d'évaluation;
Suivi individuel des élèves (selon orientations et projets personnels)
Vous pourrez avoir comme activités annexes :
Encadrement éventuel de pratiques collectives (musique de chambre, ensemble, orchestre);
Réunions pédagogiques régulières;
Prestations publiques ponctuelles;
MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE
Assistant territorial d’enseignement artistique pour un 20/20ème.
Adaptabilité aux disponibilités et/ou contraintes horaires des élèves.
Profil recherché
Pédagogie différenciée et de qualité.
Solide expérience pédagogique et artistique, connaissance des répertoires.
Pédagogie adaptée à l’enfant, l’adolescent et l’adulte.
Ouverture d'esprit.
Esprit d'équipe.
Sens du relationnel.
Sens du service public.
Pour mieux nous connaître
Capitale historique de la Champagne,Troyes, au cœur de la région Grand Est, est reconnue pour son dynamisme économique, son patrimoinearchitectural etculturel riche et sa qualité de vie exceptionnelle. Avec une localisation stratégiqueaux portesde l'Île-de-France, Troyes se distingue par son ADN industriel diversifié incluantle textile avec des entreprises de renommée internationale, l’agro-alimentaire,le travail des métaux, le recyclage et la valorisation, la plasturgie, la bio-industrie,ou encore latransformation du bois, complété par une forte présence dans les secteursdes services et dutransport-logistique.
Un écosystème d’innovation numérique vibrant
Notre ville est à la pointe de l'innovation numérique, avec des développements significatifs en capteurs, cobotique, et robotique. Ceci, combiné à un bassin d'emploi de plus de 220 000 habitants et une offre académique riche deprèsde 12 000 étudiants dans 31 établissements d'enseignement supérieur, fait de Troyes un lieu idéal pour les professionnels cherchant à évoluer dans un environnement stimulant.
Projets et Perspectives d'Avenir : Troyes 2030
La vision de la Ville de Troyes pour 2030 est celle d'une ville attractive, rayonnante, qui excelle en alliant patrimoine et nature.Une ville de taille moyenne où chacun peut s’épanouir dans un cadre de vie sains et qui répond à ses besoins.Nous nous engageons dans des projets ambitieuxpour offrir des débouchés pour touset aider à la réalisationde leurs propres objectifs.
Rejoindre la Ville de Troyes, c'est :
Contribuer à des projets significatifs qui impactent positivementle développement de la ville etla vie des citoyens.
Travailler dans une collectivité qui valorise le développement personnel et professionnel de ses agents.
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Nous offrons une diversité de carrières dans des domaines variéstels que l'ingénierie,le patrimoine, les bâtiments, l'administratif, les servicestechniques,les ressources humaines, la communication,la police municipale, les métiers de la petite enfance, la culture,ou encoreles sports.Au total, nous regroupons plus de 170 métiers différents, vous trouverez forcément le vôtre.
Pourquoi Troyes ?Parce que c'est une ville qui anticipe les besoins et les défis à venir, offrant ainsi des opportunités uniques dedéveloppement personnelet professionnelà ses agents.
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