- Nous accompagnons les entreprises dans la gestion et la prévention des accidents du travail et maladies professionnelles.
Le service social Assurance Maladie de la Carsat Bourgogne Franche-Comté est spécialisé en santé. Il intervient autour de 2 axes majeurs : Sécuriser les parcours en santé et Prévenir la désinsertion professionnelle des assurés en arrêt de travail.
A ce titre, le service social de l'assurance maladie accompagne les assurés fragilisés par la maladie,
- Pour sécuriser leur parcours de soins et
- Favoriser leur retour en emploi durable à la suite d'un arrêt de travail.
Un poste de Responsable de service stratégique est à pourvoir au service social de Haute-Saône (Direction de l'Accompagnement des Publics Fragilisés).
Ce service social est implanté au sein de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Haute-Saône à Vesoul.
Il est composé de 8 assistants(e)s de service social et 2 conseillers de service Assurance Maladie.
Description du poste
Sous l'autorité de la responsable régionale du service social de la Carsat, le responsable du service social :
- assure le management, l'accompagnement et l'encadrement technique de l'équipe ;
- anime, coordonne et suit l'activité dans un souci de contribution à l'atteinte des objectifs fixés, en veillant à la qualité des interventions;
- organise et gère les moyens, en évalue la performance et l'efficience ;
- assure le reporting de l'activité et renseigne les outils de pilotage (tableaux de bord, )
- recherche, entretient et développe les coopérations partenariales concourant à la mise en oeuvre de la politique institutionnelle et de la stratégie régionale ;
- assure une veille technique et réglementaire, diffuse l'information à l'équipe et favorise l'émergence, la valorisation et l'harmonisation des bonnes pratiques ;
- favorise le développement des compétences de ses collaborateurs dans un souci de continuité de service, d'autonomie et de responsabilité ;
- assure la gestion quotidienne du service en partenariat avec les services concernés du siège.
- Intégré dans l'équipe régionale des responsables des services sociaux, il participe aux réflexions et travaux concourant aux missions du service social
Profil recherché
Vos compétences
COMPETENCES PRINCIPALES
- Connaissances avérées du secteur social et de la protection sociale
- Management d'équipe
- Management et gestion de projet
- Capacité de travail en transversalité
- Capacité de travail en partenariat
- Organisation, rigueur
Votre formation
- Une expérience de management d'équipe, plus particulièrement de travailleurs sociaux dans le domaine social, sera fortement appréciée.
- L'autonomie, le sens des responsabilités, le dynamisme et la réactivité sont indispensables pour le poste. Le poste nécessite également de réelles capacités d'organisation, d'animation et de conduite de réunions.
- Être titulaire du permis B et d'un véhicule personnel.
Contact
Modalités de recrutement:
- Jury 1 : 11/06/26
- test et entretien PCM: semaine 24
- Jury 2: 15/06/26
CV et LM obligatoire uniquement via ce lien:
Les avantages liés au poste
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