Gestionnaire rh h/f

Rattaché directement à la Direction Générale, vous serez un véritable appui au quotidien sur les volets RH et administratifs. Vos principales missions seront les suivantes :
* Gérer l'administration du personnel (contrats de travail, intégration, suivi des absences, congés, médecine du travail, mutuelle et prévoyance, etc.),
* Être l'interlocuteur/trice du cabinet comptable pour le suivi des éléments variables de paie, en assurer le contrôle,
* Participer activement aux recrutements (CDI, CDD, intérim) en lien avec les responsables concernés
* Organiser et suivre les actions de formation professionnelle (planification, suivi administratif, lien avec les organismes et OPCO),
* Contribuer à l'évolution des process internes RH et administratifs, en faisant des propositions adaptées à la réalité du terrain,
* Apporter un soutien à la Direction Générale sur des missions d'assistanat (préparation de documents, coordination administrative, suivi de dossiers).
Selon votre souhait, ce poste est envisageable à temps plein ou à 80%.
En cas de temps plein, des missions administratives transverses complémentaires pourront vous être confiées, toujours en lien étroit avec la direction.
Pour ce poste de Gestionnaire RH, Vous disposez d'au moins une première expérience dans une fonction RH généraliste, idéalement en PME ou dans un environnement où la polyvalence est un atout.
Vous êtes rigoureux, doté d'un bon relationnel, et vous aimez trouver des solutions simples et efficaces.
Vous aimez construire, mais dans une logique d'évolution raisonnée et pragmatique, en collaboration avec les équipes.
* CDI,
* Localisation : Armentières,
* Poste accessible à 80%,
* Rémunération fixe + intéressement.