Expert reconnu depuis plus de 25 ans en matière de formations diplômantes en alternance dans l'enseignement supérieur, l'IRUP compte aujourd'hui plus de 600 apprenant(e)s.
Les formations dispensées, de Bac +2 à Bac +5, couvrent 7 domaines : Nucléaire, Performance Industrielle, Bâtiment Innovant, Informatique et Numérique, Economie Sociale et Solidaire, Expertise Comptable, et Stratégie et Management.
Avantages :
* RTT
* Prime de participation
* Télétravail possible (1j/semaine)
* Tickets restaurants
* Mutuelle Pour poursuivre son développement, l'IRUP recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement et Relations candidats/entreprises, dédié(e) à la filière d'expertise comptable (DCG/grade Licence et DSCG/grade Master) et celle du sanitaire et social (SP3S).
Rattaché(e) à la Direction Recrutement, vous évoluez au sein d'une équipe dynamique dans un esprit collaboratif et bénéficiez du soutien d'un service support.
Cette fonction, coeur de métier de notre Institut et porteuse de sens, permet de déployer des compétences relationnelles (écoute et accompagnement des candidats) et commerciales (conseil et accompagnement des entreprises), et ce dans une logique de résultat.
A ce titre, vous assurerez les principales missions suivantes :
* Piloter les phases de recrutement des candidat(e)s-élèves à nos filières : promotion des formations (visites établissements, participation à des forums/salons, etc.), sourcing des futurs apprenant(e)s, accompagnement dans leur orientation professionnelle, sélection, évaluation et placement auprès des entreprises
* Cibler et prospecter les entreprises du secteur concerné par la formation, identifier leurs besoins et les traduire en fiche de poste pour aboutir à un contrat d'alternance.
* Assurer la mise en relation entre le/la candidat(e) et l'entreprise, et les accompagner dans la contractualisation.
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