Description Partageons la même idée de l’exigence : celle qui repose sur la confiance et (re)donne de l’énergie. En 30 secondes · Un rôle clé : développer le marché du tertiaire privé et porter nos ambitions énergétiques en Ile-de-France. · Un modèle stimulant : expertise technique en Fluides, autonomie réelle et impact concret sur la transition énergétique. · Un collectif soudé : exigeant mais solidaire, où le travail d’équipe est plus qu’une formule. · Un métier qui a du sens : contribuer chaque jour à bâtir une société plus sobre en énergie, plus écologique et plus solidaire. · Un environnement en mouvement : projets variés, montée en compétence rapide, réelles perspectives d’évolution. Mission Votre mission (et votre impact) Rattaché(e) à la Responsable d’Agence, vous pilotez le développement du marché Tertiaire privé et un soutien technique sur les lots Fluides (CVCD, Plomberie, CFO/CFA). Vous êtes la voix de NEPSEN auprès des acteurs privés, en portant notre expertise et notre vision d’une ingénierie engagée. Vous contribuez directement à renforcer notre impact environnemental et la qualité de nos projets. Ce que vous ferez concrètement Ingénieur(e) bâtiment - Responsable du Marché Tertiaire privé - Définir la stratégie de développement sur le marché tertiaire privé - Porter l’activité commerciale et animer un réseau externe - Représenter NEPSEN et son ambition environnementale - Piloter les projets stratégiques - Apporter un soutien méthodologique et animer les retours d’expérience (REX) Réfèrent(e) technique Fluides - Réaliser ou superviser des études en conception et suivi d’exécution CVC, Plomberie, CFO/CFA - Suivre les installations techniques et participer ponctuellement à la phase chantier - Accompagner une équipe d’ingénieur(e)s (veille technique, accompagnement, relecture, outils) - Contribuer à la qualité technique des livrables Profile Le cadre (ce que vous gagnez) Salaire fixe : 50000-55000 € selon profil intéressement & PEE. Temps & flex : 25 CP jusqu’à 12 RTT CP ancienneté entreprise et convention ; autonomie réelle dans l’organisation du travail. Mobilité douce : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 700 €/an. Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. Se former pour grandir : parcours internes (formations techniques et managériales), responsabilisation rapide. Ce qui nous fera dire « oui » · Ingénieur(e), vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience dans la performance énergétique du tertiaire privé (audits, MOE, AMO exploitation, labellisation…). · Vous avez une véritable fibre entrepreneuriale et une vision stratégique du développement d’activité. · Vous aimez autant développer que produire, avec un vrai sens du collectif et du résultat. · Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à fédérer. · Vous avez de solides compétences sur les lots CVCD, Plomberie et CFO/CFA. Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même) · Le rythme est soutenu : nos projets sont passionnants… et exigeants. · La polyvalence est de mise : on change souvent de casquette selon les sujets. · L’organisation évolue : il faut aimer construire, ajuster, faire bouger les lignes. Le process de recrutement (simple et clair) Candidature en ligne (CV courte lettre de motivation pour comprendre votre projet). Échange de 30 minutes avec le service recrutement. Test psychométrique AssessFirst (~20 min). Entretien avec la Responsable d’agence. Dernier échange avec le Directeur régional. Prêt·e à (re)donner du sens à votre vie pro ? Cliquez sur « Je postule » et parlons-en.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.