Missions et activités principales
MISSIONS :
- Contribuer à la définition de la stratégie SI et au pilotage de la transformation du SI dans l'alignement à cette stratégie (notamment via la revue de schémas directeurs SI produits par les domaines)
- Contrôler la cohérence globale des projets par rapport à la stratégie SI
- Définir des scénarios SI urbanisés ou apporter un avis sur des scénarios envisagés par les architectes de domaine dans les phases amont des projets
- Participer aux instances d'architecture et à l'alignement des décisions en regard des objectifs fixés par l'Architecture d'Enterprise
- Participer à la comitologie autour du processus d'acquisition de solutions en Saas, et fournir un avis d'architecte d'entreprise (en relation avec les domaines) dans le cadre de ces acquisitions (par exemple vérification de non-introduction de doublon fonctionnel)
- Participez à l'élaboration des principes d'architecture ou pratiques intégrant le cadre d'architecture, et veiller à leur bonne application. Prendre en charge l’élaboration de formations sur le cadre
- Organiser à la capitalisation et à la diffusion des savoir-faire sur l'architecture : vous aidez à décrire le SI actuel (cartographie fonctionnelle et applicative du SI) et les trajectoires d'évolution afin de permettre leur compréhension par les différents acteurs tant métier que SI et ainsi aider à la décision et au partage des choix et des enjeux portés par le SI.
- Contribuer à l'administration des référentiels d'architecture, en coordination avec les équipes architecture et les projets
- Participer activement à l’animation du réseau des architectes de la filière SI. Prendre en charge le pilotage de groupes de travail permettant d’enrichir le cadre d’architecture et les référentiels, de partager des bonnes pratiques et des retours d’expérience ou résultats d’études transverses
- Contribuer au pilotage de la dette et de l’obsolesence du SI, en coordination avec les domaines et ICDC
- Réaliser des activités de veille et d’état de l’art, permettat d’alimenter régulièrement les études et la stratégie d’architecture
- Assister ponctuellement les métiers à la définition et à la cartographie de leurs processus métiers, qui servent de point de départ aux études de cadrage
- Réaliser du reporting sur votre activité
Poste Expert
Choisissez un élément.
- RESEAU RELATIONNEL
En interne : Les équipes des différents domaines SI (Banque : prêt, investisseur, paiements.. ; Politiques Sociales : retraite, formation.. ; gestion d’actifs et de bilans ; finance durable, conformité et risques ; fonctions support ; solutions et données transverses) le réseau des architectes fonctionnels et applicatifs/techniques de la DSI et de CDC Informatique ; les modélisateurs des processus métier
En externe : Relation avec les architectes du groupe CDC, et avec les architectes du Grand Pôle Financier Secteur Public
Profil attendu
Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- COMPETENCES
Spécifiques :
- Compétences avancées en architecture SI et architecture d'entreprise, notamment dans la capacité à produire des études (scénarios SI et trajectoire) et à rendre des avis argumentés
- Bonne culture générale des nouvelles pratiques et technologies accompagnant la modernisation et transformation digitale des SI : APIsation, event-driven architecture, Data (Big data, MDM, gouvernance des données), micro-services, culture Cloud / Saas, plateformes low-code..
- Expérience en architecture et urbanisme en contexte de projets gérés en mode agile (par exemple sur la base du framework Safe)
- Animation de réseau, formation, accompagnement des projets SI
- Gestion de patrimoine applicatif, de la dette et obsolescence du SI
Fonctionnelles métier / techniques :
- Maîtrise d’outils de modélisation du SI (notamment Enterprise Architect)
- Connaissance si possible en paramétrage et administration de ARIS
- Expérience si possible en secteur bancaire
Transversales :
- Aisance relationnelle, sens de l’écoute
- Capacité de synthèse
- Grande autonomie, et capacité d'adaptation
- Grandes qualités rédactionnelles
- Capacité d’animation, de fédération d’initiatives
- Aptitude à présenter des dossiers sensibles devant tout type d'auditoire
- Capacité à vulgariser les sujets techniques
- Capacité à travailler en mode projet
- Technologies de développement et d’intégration
Managériales :
- Travail collaboratif
- Ouverture
- Capacités à fédérer, partager, transmettre
- PROFIL
De formation supérieure, vous avez une expérience confirmée en architecture SI (plus de 7 ans).
- Maîtrise de BPMN, UML
- Connaissance des différents Framework d’architecture et de pilotage de la transformation (TOGAF, SAFE …)
- Maîtrise de la modélisation des processus (BPMN), des données & Services (UML)
- Connaissance si possible du paramétrage et de l’administration de ARIS
Conditions de travail
- CONTEXTE DE LA DIRECTION :
Au sein de la Direction des Opérations et du pilotage de la Transformation opérationnelle (DOT), la Direction des Systèmes d'Information (DSI) porte l’élaboration de la stratégie SI et le pilotage de sa mise en œuvre, en lien étroit avec les métiers, les autres directions de la DOT et Informatique Caisse des Dépôts. Elle assure notamment le pilotage des projets SI et des activités opérationnelles au bénéfice des métiers.
Les compétences des métiers sont représentées au travers de domaines fonctionnels, complétés par des fonctions d'appui.
- CONTEXTE DU DEPARTEMENT & DU SERVICE :
Au sein de la DSI, la direction Architecture et Sécurité, et en particulier le service Architecture d’entreprise est en charge de définir la stratégie SI en relation avec les domaines fonctionnels et fonctions d’appui, et de piloter la transformation du SI dans son alignement à cette stratégie.
Il réalise les travaux d’architecture d’entreprise contribuant à cette transformation (études amont ou transverses, veille marché), et contribue avec les architectes des domaines à l’accompagnement des projets.
Il porte la responsabilité du cadre et du référentiel d’architecture, en coordination avec ICDC, ainsi que la conduite du changement sur les évolutions méthodologiques du cadre.
Il pilote les évolutions de la fonction Architecture au sein de la filière SI de l’EP.
Il contribue également activement au pilotage de la dette et l’obsolescence SI, en coordination avec les domaines et ICDC.
Le service Architecture d’entreprise intervient fréquemment dans les différents comités accompagnant l’évolution ainsi que la transformation digitale du SI, en forte relation avec les directions de la DOT (DOTA en charge de la transformation opérationnelle, du digital et des SI Groupe; DOTO en charge de l’organisation et du conseil interne) et les équipes ICDC.
Il contribue activement à la préparation des comités stratégiques SI (CSSI).
- ENJEUX D’ENTREPRISE ET ENJEUX SI :
Le poste s’inscrit dans un contexte caractérisé par 4 objectifs stratégiques pour la Caisse des Dépôts et constituant les axes forts de la Raison d’être du Groupe :
- Transformation écologique : contribuer à la transition vers une économie neutre pour le climat, à la préservation de la biodiversité et à l’économie circulaire
- Développement et souverainetés économiques : favoriser la croissance, la souveraineté (énergétique, industrielle, numérique, financière), et le développement local inclusif
- Cohésion territoriale et habitat : favoriser le développement équilibré des territoires et œuvrer pour le logement pour tous
- Cohésion sociale : accélérer et moderniser la mise en œuvre des politiques sociales, et renforcer nos actions pour le Grand âge et la Santé
Dans ce contexte, 4 enjeux majeurs ont été définis pour l’évolution du SI jusqu’à 2026 :
- Soutenir les ambitions liées aux objectifs stratégiques décrits précédemment, au service des métiers du Groupe
- Privilégier une approche data-driven et cloud, au travers d’une architecture urbanisée, composable, ouverte aux écosystèmes et intégrant les évolutions technologiques
- Simplifier, industrialiser et transformer nos processus pour réaliser notre ambition d’excellence opérationnelle en prenant en compte les besoins des collaborateurs
- Répondre aux exigences de conformité, sécurité et résilience
La transformation et modernisation du SI s’appuie sur différents leviers structurants :
- Une démarche de « SI de bien commun » visant à cartographier et piloter la réutilisation de composants techniques & métiers pour accélérer les projets, réduire les coûts et rationaliser le SI
- La création de socles transverses (Data, Poste de travail, Digitalisation des processus ..) constituant des fondations sur lesquelles peuvent s’appuyer les SI des domaines
- Une démarche Make or Use tirant parti de l’usage du Cloud, et notamment d’une politique Saas first sur les fonctions support et les socles transverses
- Une architecture SI tirant parti des nouvelles pratiques et briques technologiques (Big data, API, event-driven architecture, micro-services, low-code ..)
- Une sobriété numérique visant à réduire l’empreinte écologique du numérique dans la gestion du SI, et une adaptation de celui-ci pour prendre en compte les enjeux ESG
- Une démarche de pilotage de la dette et de l’obsolescence inscrite à l’échelle du SI, et intégrant l’ensemble des dimensions (technique, progicielle, architecturale)
- De nouveaux modes de delivery (orientation produit, mode agile, pratiques DevOps) pour améliorer le time-to-market et générer une plus forte valeur ajoutée
Le mot du manager
« Au cœur des enjeux climatiques, de développement équilibré des territoires et de cohésion sociale, la Caisse des Dépôts vous offre un contexte idéal pour donner du sens à votre action professionnelle.
Rejoignez une équipe d’architectes SI œuvrant dans un écosystème en pleine mutation et riche d'innovations. Vous aurez la chance de participer à l’élaboration de la stratégie SI et à la cohérence globale de projets majeurs de transformation, au sein d'une organisation engagée et soucieuse de tirer le meilleur parti des nouvelles capacités technologiques.
Agilité, Cloud, Data et composabilité, le métier d’architecte SI est en pleine évolution : intégrez nos équipes et venez exprimer toute votre créativité pour concevoir les architectures de demain ! »
- CONDITION DE TRAVAIL
Localisation :
PARIS - 56 RUE DE LILLE
Déplacements à prévoir :
Ponctuellement : Paris, Arcueil, Ivry, Angers et Bordeaux
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