Développeur web expérimenté

Rôle du développeur web spécialisé ">Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique de développeurs web ? Nous recherchons un(e) analyste développeur confirmé pour rejoindre notre équipe en charge de la conception et du développement d'applications web. ">Mission ">L'objectif principal de ce poste est de concevoir, de développer et de tester des applications web, de Web Services et API REST à destination de nos clients et partenaires. Vous travaillerez au sein d'une équipe constituée d'une douzaine de personnes en charge de l'intégration et de l'évolution d'une solution d'encaissement pour compte de tiers pour les places de marché. ">Tâches spécifiques du poste ">">Recueillir et analyser les besoins utilisateurs ">Proposer des solutions et rédiger les spécifications fonctionnelles, évaluer les charges ">Concevoir techniquement, développer et tester la solution, dans le respect des normes et de la démarche qualité en vigueur ">Rédiger les scénarios de recette fonctionnelle et technique ">Assurer le déploiement sur les différents environnements de recette et de production ">Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications ">Assurer le support fonctionnel et technique auprès de nos partenaires ">Suivre des processus et écrire de la documentation "> ">Pour cela, vous devrez avoir ">Une première expérience significative d'analyse et de développement de solutions web ">Une bonne maitrise technique de .Net/C# et SQL Server ">Une connaissance paiement/FINTECH et/ou dans le e-Commerce / Place de marché est un vrai plus ">Savoir-être - savoir-faire : aimez relever des défis, apprendre de nouvelles choses et ne vous laissez pas abattre facilement ; communication, écoute, patience et Qualité font partie de votre ADN ; autonome, faites preuve d'une grande faculté d'initiatives et êtes force de proposition ">Nous offrons ">Un poste à temps plein basé à Strasbourg ">Télétravail (2 jours par semaine) ">Rémunération fixe versée sur 13 mois ">RTT ">Intéressement, participation et abondement ">Plan épargne entreprise et PERCO ">Contrat de santé collectif ">Prévoyance ">Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l'employeur ">Conditions bancaires et assurances préférentielles ">Politique parentale avantageuse ")},