Manpower Monaco est à la recherche, pour le compte de son client, d'un Responsable de la Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement H/F : Secteur Alimentaire & Sport
Le poste de Responsable de la Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement implique la supervision de toutes les activités relatives à la chaîne d'approvisionnement, à l'approvisionnement, à la logistique, à la gestion des stocks et au transport (amont et aval) au sein d'une centrale d'achats basée à Monaco. Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de garantir l'efficacité opérationnelle de la logistique, la réduction des coûts, l'amélioration continue et la satisfaction client dans un contexte international.
Fonctions Principales :
1. StratégieÉlaborer et mettre en œuvre une stratégie globale de gestion de la chaîne d'approvisionnement en accord avec les objectifs de l'entreprise.
2. Identifier les opportunités d'optimisation de la chaîne d'approvisionnement afin d'améliorer la rentabilité et la compétitivité, en mettant l'accent sur la digitalisation, la modernisation et l'automatisation.
3. Superviser la réussite des projets de migration informatique.
4. Gestion des Stocks :Superviser la gestion des stocks, incluant la planification des besoins en stocks, l'inventaire, la rotation des stocks et la minimisation des obsolescences.
5. Surveiller les coûts associés aux activités de stockage (Europe / Asie).
6. Logistique et Distribution :Optimiser les processus logistiques (produits secs et produits frais) pour garantir une livraison rapide et rentable des marchandises vers les filiales (Afrique, Océan Indien).
7. Assurer la gestion des partenaires logistiques externes (entrepôts, fret, prestataires).
8. Maîtriser les opérations de transport maritime international et les procédures douanières.
9. Gestion d'Équipe :Diriger une équipe de 15 collaborateurs sur site.
10. Démontrer un leadership fort et une capacité à prendre rapidement des décisions opérationnelles.
- Expérience avérée dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement, de préférence dans le secteur du commerce de détail et de gros à l'échelle internationale.
- Aptitudes analytiques développées pour évaluer les données et prendre des décisions stratégiques.
- Maîtrise de la gestion de projets.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité à fonctionner efficacement dans un environnement dynamique et sous pression.
- Minimum de 5 années d'expérience en tant que manager.
- Compétences en gestion d'équipe.
- Excellente maîtrise des outils informatiques.
- Anglais professionnel indispensable.
- Connaissance approfondie des logiciels (Sage X3, Excel, Office…).
En plus d'une rémunération compétitive, notre partenaire offre une ambiance de travail dynamique et collaborative, où l'innovation est encouragée et où chaque membre de l'équipe est valorisé pour ses contributions. Ils croient en un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle, et soutiennent activement le développement professionnel de leurs employés grâce à des formations continues et des opportunités d'avancement.
Cette combinaison d'avantages et d'ambiance de travail stimulante fait de cette structure un endroit où il fait bon travailler et où chaque employé peut s'épanouir professionnellement.
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