Gestionnaire achats, marchés publics et finances h/f

Gestionnaire achats, marchés publics et finances H/F

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Oui

La direction des affaires financières est composée de 6 personnes dont 4 personnes au pôle «achats et marchés publics».

Rattachement à la Directrice des affaires financières et à la responsable du service «achats et marchés publics».

Environnement professionnel:

Le/la gestionnaire des achats, marchés public et finances est en relation avec l’ensemble des sites, la Centrale d’Achats du Cnous, les prestataires extérieurs, les services centraux.

Description des activités essentielles :

Au sein de l’équipe achats, marchés publics et finances, le/la gestionnaire des marchés assiste les unités de gestion au quotidien pour ce qui concerne les marchés de fournitures et services (hors restauration).

Dans ce contexte, il ou elle:

· participe à l’élaboration et à la rédaction des marchés de fournitures et services

- recensement auprès des sites

- sourcing fournisseurs

- application des objectifs nationaux d’achat durables

- préparation des commissions d’échantillonnage

- préparation des documents d’analyse, et de présentation

- suivi du déploiement

· assure le suivi de l’exécution des marchés

- suivi de la bonne réalisation des prestations

- contrôle de la conformité des factures des marchés

- suivi des fiches de non conformités

- suivi des volumes d’achats, et de la dépense

- réalise des statistiques annuelles des différents marchés

- réalise les avenants et ordres de services en cours de marché

· participe aux activités de la direction des affaires financières

- participe à la saisie des engagements juridiques et des bons de commande dans ORION

- élaboration de tableaux de suivi pour le «pôle budget et finances »


Profil recherché

Compétences, connaissances et aptitudes nécessaires

· Aptitude à la gestion de dossiers et au respect des délais

· Maitrise de la relation client-fournisseur

· Maîtrise de la communication écrite et orale

· Aisance informatique (EXCEL, WORD, POWER POINT)

Savoirs-être

· Aisance relationnelle

· Esprit d’équipe

· Respect des procédures, rigueur

· Discrétion, confidentialité

· Curiosité, ouverture d’esprit


Niveau d'études minimum requis

* Niveau Niveau 4 Baccalauréat


Compétences attendues

Compétences, connaissances et aptitudes nécessaires
· Aptitude à la gestion de dossiers et au respect des délais
· Maitrise de la relation client-fournisseur
· Maîtrise de la communication écrite et orale
· Aisance informatique (EXCEL, WORD, POWER POINT)

Savoirs-être
· Aisance relationnelle
· Esprit d'équipe
· Autonomie
· Respect des procédures, rigueur
· Discrétion, confidentialité
· Curiosité, ouverture d'esprit


Éléments de candidature


Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Personnes à contacter


Qui sommes-nous?

Le CROUS NORMANDIE est un établissement public à caractère administratif qui a pour mission principale d’améliorer la qualité de vie de l’étudiant avec la gestion des bourses sur critères sociaux, les aides financières ainsi que le logement, la restauration et les activités culturelles.

· Des bourses sur critères sociaux relevant de l’Etat et le dispositif des bourses sanitaires et sociales de la Région Normandie (41 496 bourses en 2021 pour un budget d’environ 115 millions)

· De 10 480 lits à tarification sociale et de nombreux services au sein de ses résidences destinés en priorité aux étudiants boursiers et internationaux

- De 45 structures de restauration universitaire et résidences universitaires réparties sur toute la Normandie (Alençon, Caen, Cherbourg, Evreux, Le Havre, Rouen)

Des avantages sociaux :Prise en charge des frais de transport, Contribution à la mutuelle,Restaurants universitaires,Prestations d'action sociale sous conditions,Chèques cadeaux,Forfait mobilité douce.


La conciliation vie personnelle/vie professionnelle :Droits à congés (entre 45 et 55 jours/an selon le temps de travail hebdomadaire et dans le respect des 1607h annuelles),Télétravail un jour par semaine sous conditions,Compte épargne-temps (CET).


Une carrière dynamique :Une mobilité interne proposée aux personnels, Un accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière, Une formation continue riche et accessible.

Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation et d'un curriculum vitæ et des comptes-rendus d’entretien professionnel des deux dernières années doivent être envoyées avant le 25 juin 2025 à :

Hadjria FATMI, DRH du Crous Normandie, à hadjria.fatmi@crous-normandie.fr

Caroline TOURNEUR, adjointe DRH, à caroline.tourneur@crous-normandie.fr

Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez contacter :

Madame HERMANN Marielle, responsable du service des marchés, 02 32 08 50 31,marielle.hermann@crous-normandie.fr

Madame DUBOS Françoise, directrice des affaires financières, 02 32 08 50 46,

francoise.dubos@crous-normandie.fr

Attention : les candidatures déposées sur le site choisirleservicepublic.gouv ne seront pas traitées.

Permis B souhaité / Déplacements réguliers sur les différents sites

Poste compatible avec le télétravail (à partir de la 2ème année en poste)

Vacant à partir du 01/09/2025

Assistante / Assistant achats marchés


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